Ruolo:
Consultant/Senior Consultant in Internal Audit.
Descrizione del ruolo:
Lo svolgimento di progetti di consulenza in ambito di co-sourcing o outsourcing della funzione di internal audit per clienti nazionali ed internazionali, quotati e non, comporta lo sviluppo delle seguenti competenze.
Capacità richieste:
* Mappatura dei processi organizzativi (amministrativi, contabili, operativi e/o di business) attraverso interviste ed analisi documentali;
* Individuazione di key controls, criticità e punti di forza nell'ambito dei processi nonché test dei controlli;
* Rilevazione delle inefficienze e/o dei rischi cui sono esposti i processi organizzativi e la loro trasposizione in raccomandazioni chiare e precise verso il management;
* Stesura di audit report da presentare alla direzione aziendale;
* Conoscenza dei principali standard professionali (ad es. GIAS, ISO 19011, ecc.) e delle principali normative di settore (ad es., SOX, l. 262/05, d.lgs. 231/01, ecc.).
Ambiti di attività:
* Interventi di Audit operativi e di processo;
* Sistema di Controllo Interno;
* Corporate Governance;
Requisiti:
* Eserienza da 1 a 4 anni nelle tematiche di Auditing e Corporate Governance;
* Laurea in discipline economiche o in Ingegneria Gestionale;
* Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (livello minimo B2);
* Konoscenza di una terza lingua sarà considerata un plus;
* Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint).
Competenze desiderate:
* Ottime capacità relazionali e comunicative;
* Predisposizione al lavoro in team (anche con i colleghi internazionali del Network);
* Proattività, flessibilità e autonomia operativa.
In allegato: si prega di inviare un CV in formato Word o PDF.