Mission del ruolo
Il/la candidato/a si occuperà della movimentazione e gestione delle merci in magazzino, garantendo il rispetto delle procedure operative e delle normative di sicurezza.
Area Funzionale
Operazioni di trasporto/Magazzino
Settore Aziendale
Logistica e trasporti a temperatura controllata
Principali responsabilità
Rispondendo al Responsabile di Magazzino, il/la candidato/a si occuperà delle seguenti attività:
* Caricare e scaricare la merce dai mezzi di trasporto;
* Gestire e movimentare la merce all'interno del magazzino;
* Utilizzare transpallet elettrici per la movimentazione dei prodotti;
* Controllare la merce per quantità e qualità;
* Gestire la merce resa e rientrata;
* Garantire il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro e del piano HACCP;
* Utilizzare terminali a radiofrequenza per la lettura dei codici a barre.
Requisiti
* Esperienza, anche breve, nel settore logistico e nella movimentazione di merce;
* Disponibilità e flessibilità al lavoro sia notturno che diurno;
* Dimestichezza nell’utilizzo di carrello elevatore e abilitazione all’utilizzo;
* Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team;
* Disponibilità a lavorare in ambienti a temperatura controllata (magazzino refrigerato a 4°C) con dispositivi di protezione individuali forniti dall’azienda.
* Esperienza pregressa nell’uso di palmare e pistola per lettura codice a barre.
Benefici
* Buoni pasto del valore di €8 al giorno;
* Welfare aziendale di €350 annui;
* Copertura sanitaria con Sanilog (Unisalute e Odontonetwork);
* Assicurazione sulla vita con la Campagna Vita a condizioni agevolate;
* Partecipazione volontaria al Piano di Risparmio Aziendale (PEE), che offre la possibilità di diventare azionista del Gruppo STEF;
* Pacchetto genitorialità: €1.000 per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda;
* Iniziative di mobilità sostenibile con il Mobility Company;
* Accesso a sconti e vantaggi grazie alle convenzioni Corporate Benefit;
* Accesso al programma di Wellbeing 'STEF Loves You' (tramite piattaforma dedicata, avrai a disposizione incontri gratuiti con psicologo, nutrizionista, sport coach, counselor per la genitorialità, educatore posturale, educatore finanziario, mindfulness, ecc.).
* Possibilità di partecipare ai bandi previsti da EBILOG per ottenere contributi in diversi ambiti (es. tasse universitarie, asili nido, sport e cultura ecc.).
* 'Stef Students Award' - Borsa di Studio 'Valsecchi' per i figli/e dei/delle dipendenti STEF delle scuole superiori e università che si siano distinti per i risultati ottenuti.
Pacchetto Retributivo
L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza e alle qualifiche del candidato/a, con una retribuzione annua lorda (RAL) di circa 25.000 euro.
Inserimento previsto da Giugno/Luglio 2026.
Politica di Inclusione e Parità di Genere
Stef Italia riconosce la parità di genere ed il contrasto a ogni forma di discriminazione che intersechi il genere, quali valori fondamentali e condivisi, e applica tali principi all’interno della propria struttura ed in tutti i processi organizzativi. Stef Italia pone questi principi nel processo di selezione, al fine di garantire l’inserimento di risorse competenti nel pieno rispetto dei valori di Inclusione e Parità di Genere.
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