Lavoropiù SPA, filiale di Carpi, ricerca per azienda cliente del settore automotive: HR ADMINISTRATION / ADDETTA-O AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Si richiede: • Esperienza consolidata in ambito amministrazione del personale • Ottima conoscenza delle principali tematiche di gestione presenze, contratti e documentazione del personale • Familiarità con i processi HR legati a personale somministrato e dipendenti diretti • Conoscenza dei principali gestionali HR e buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel) • Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia nel rispetto delle scadenze
Attività: • Gestione e monitoraggio delle scadenze dei contratti di somministrazione • Controllo delle scadenze dei permessi di soggiorno per lavoratori stranieri • Creazione utenze e accessi ai gestionali aziendali per i nuovi assunti • Controllo giornaliero delle anomalie di timbratura e gestione delle presenze/assenze • Monitoraggio di malattie, permessi, ferie e straordinari • Gestione degli accessi presso clienti finali • Richiesta e monitoraggio delle visite mediche preventive e periodiche in collaborazione con il medico competente • Supporto nella gestione del parco auto aziendale (consegna, rientro, scadenze assicurative e manutenzioni) • Collaborazione con il consulente del lavoro per l’elaborazione paghe e aggiornamento anagrafica dipendenti • Supporto in fase di onboarding del personale e nella redazione della documentazione contrattuale
Offerta: • Contratto CCNL Metalmeccanica Confapi • Inserimento diretto a tempo indeterminato con RAL commisurata all’esperienza, proposta di max 40k, welfare previsto dal CCNL e mensa gratuita • Orario di lavoro: full-time 08.00 – 17.00, dal lunedì al venerdì • Sede di lavoro: Modena