Junior Project Manager
Il/la candidato/a selezionato/a entrerà a far parte di un ambiente di lavoro dinamico e fortemente orientato allo sviluppo di competenze innovative; sarà motivato/a a confrontarsi quotidianamente con un team di validi e qualificati professionisti.
Principali attività
supportare la gestione delle commesse italiane in ambito energie rinnovabili, contribuendo al monitoraggio degli aspetti tecnici ed economici dei progetti.
collaborare al coordinamento delle attività progettuali e realizzative verificando l'avanzamento delle attività rispetto alle tempistiche previste.
supportare lo sviluppo e la revisione della progettazione esecutiva di impianti e infrastrutture energetiche da fonti rinnovabili.
contribuire all'elaborazione di soluzioni tecniche migliorative e all'ottimizzazione dei progetti sotto il profilo tecnico ed economico.
supportare le attività di contabilizzazione dei lavori incluse la raccolta e verifica dei dati necessari alla predisposizione degli stati di avanzamento lavori.
costituire un punto di riferimento per il cliente e i fornitori riguardo le attività di follow‐up progettuale e per l'allineamento sullo stato di avanzamento dei progetti.
collaborare con le operations nella pianificazione delle attività e nel monitoraggio delle principali scadenze di progetto.
Requisiti
Laurea in ingegneria (civile, energetica, elettrica) o diploma di Perito Elettrico corredato da verificata esperienza professionale nel settore delle energie da fonti rinnovabili.
ottima conoscenza di MS Excel e della suite MS Office (Word, Project).
conoscenza avanzata dell'inglese per l'interazione scritta e parlata.
buona conoscenza della normativa tecnica nel settore.
buona conoscenza delle apparecchiature e dei processi degli impianti di generazione/trasmissione/distribuzione energetica.
Completano le competenze trasversali:
capacità di lavorare in gruppo e con un forte orientamento ai risultati.
Si richiede la disponibilità a svolgere trasferte (regolarmente indennizzate e rimborsate) sul territorio nazionale per circa il 30% – 50% del tempo mensile.
Sede di assunzione: San Giovanni Teatino (CH)
Inquadramento e retribuzione
contratto a tempo indeterminato o in apprendistato professionalizzante
CCNL Metalmeccanico Industria, qualifica: impiegato/a o apprendista impiegato/a; livello applicato: C2
la retribuzione prevista rientrerà nel range di € 23.000 – € 30.000
si prevede il riconoscimento di buoni pasto per ogni giorno di presenza in ufficio, piano incentivante per obiettivi, assicurazione sanitaria integrativa, previdenza complementare, welfare aziendale, formazione e applicazione di policy interna a favore della genitorialità.
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