Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs.
****** (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/******* del 03/05/07) - Filiale di Ferrara
Azienda fornitrice di impianti industriali sita in zona Copparo (FE) ricerca per inserimento immediato:
ADDETTA/ADDETTO ALLA PROGETTAZIONE MECCANICA
L'addetta/addetto alla progettazione meccanica sarà inserita/inserito all'interno del dipartimento Ufficio Tecnico e Progettazione e riporterà direttamente al Responsabile Tecnico.
Responsabilità principali dell'addetta/addetto alla progettazione meccanica:
Modellazione 3D e sviluppo progettuale tramiteSolidWorks;
Redazione di relazioni di calcolo analiticheper il dimensionamento meccanico di componenti e assiemi;
Esecuzione di analisi strutturali FEM con softwareSolidWorks Simulation e/o Ansys Mechanical;
Produzione di disegni costruttivi esecutivi per officina e fornitori;
Analisi dei capitolati tecnici di progetto e definizione dei requisiti tecnici.
Luogo di lavoro: COPPARO (FE)
Orario di lavoro: Full-time, giornaliero.
RAL commisurata all'esperienza del candidato/candidata presentato/presentata.
Iniziale tempo determinato di 1 anno, diretto con azienda Utilizzatrice, scopo assunzione.
Requisiti:
Titolo di studio richiesto: Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica;
Esperienza consolidata come addetta/addetto alla progettazione meccanica;
Conoscenza avanzata del disegno tecnico secondo normativa ISO (quotature, tolleranze, sezioni...);
Conoscenza dellaDirettiva Macchine *******/CEe dei relativi requisiti essenziali di sicurezza;
Competenze solide in calcolo strutturale sia analitico che tramite elementi finiti (FEM) utilizzando SolidWorks Simulation e/o Ansys Mechanical.
Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs.
******).
by helplavoro.it