Supervisionare e coordinare le attività di manutenzione preventiva e correttiva degli impianti produttivi. Definizione del programma di manutenzione sulle linee produttive. Garantire l'efficienza operativa delle apparecchiature industriali nel rispetto delle normative di sicurezza. Gestire il team di manutenzione, pianificando e monitorando le attività quotidiane. Identificare e implementare miglioramenti per ottimizzare i processi di manutenzione. Collaborare con altri dipartimenti per garantire la continuità delle operazioni produttive. Supervisionare le attività di programmazione PLC degli impianti. Gestire il budget di manutenzione e monitorare i costi associati. Garantire la disponibilità di ricambi e materiali necessari per le attività di manutenzione. Redigere report periodici sulle attività di manutenzione e sugli obiettivi raggiunti. Un/a Responsabile di Manutenzione di successo dovrebbe avere: Formazione tecnica in ambito ingegneristico o equivalente. Esperienza pregressa in ruoli di manutenzione nel settore industriale/manifatturiero. Competenze nella gestione di team e nella pianificazione delle attività. Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza e degli standard di qualità. Capacità di analisi e problem solving per affrontare le sfide operative. Buona conoscenza dei sistemi di gestione della manutenzione (CMMS). Familiarità con i processi di ottimizzazione dei costi e delle risorse. L'azienda opera nel settore industriale/manifatturiero e rappresenta un'eccellenza all'interno del settore di riferimento. Pacchetto retributivo competitivo tra 60,000 EUR e 70,000 EUR. Opportunità di crescita professionale in un'importante realtà del settore industriale/manifatturiero. Ambiente di lavoro organizzato e orientato all'innovazione. Ruolo di responsabilità con possibilità di contribuire direttamente al successo aziendale. Se sei interessato a questa opportunità come Responsabile di Manutenzione a Cremona, non esitare a inviare la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.