DESCRIZIONE AZIENDA
La Divisione ICT Corporate di Synergie Italia, dedicata al Professional Staffing e Ricerca e Selezione di personale qualificato, ricerca per importante gruppo leader del mercato italiano di gestione del credito un/una:
POSIZIONE
Recruiter Specialist settore Recupero Crediti
Stiamo cercando per la sede di Rende un/una Recruiter con esperienza nel settore del Credit Collection, che gestisca in autonomia le attività di ricerca e selezione per i profili operativi, supportando le esigenze di staffing di una funzione strategica per il nostro business.
Come Recruiter dedicato alla Phone Collection ti occuperai di:
?Raccogliere e analizzare i fabbisogni interni in ambito Credit Collection
?Gestire l'intero processo di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui, proposta
?Collaborare con i team operativi per definire i profili ideali e pianificare le campagne di recruiting
?Monitorare i KPI di selezione (time to hire, conversion rate, efficacia canali)
?Partecipare ad eventi di recruiting e iniziative employer branding
?Garantire un'esperienza positiva per il candidato lungo tutto il processo
Collaborare con il team HR per un onboarding fluido e strutturato
REQUISITI
Esperienza e competenze:
?Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di recruiter, preferibilmente su profili di phone collection
?Conoscenza del business del recupero del credito
?Conoscenza dei principali strumenti di selezione (LinkedIn, portali lavoro, ATS, Excel)
?Ottime capacità organizzative, comunicative e di gestione del tempo
?Attitudine proattiva, dinamica e orientata ai risultati
?Capacità di lavorare in sinergia con team operativi e HR
Plus:
?Esperienza in contesti strutturati o ad alto volume di selezioni
?Familiarità con i principali indicatori HR e tool di reportistica
Cosa offriamo:
?Inserimento full time
?Ruolo strategico in una realtà in espansione
?Team HR collaborativo e ambiente dinamico
?Opportunità di crescita professionale
?Possibilità di lavoro ibrido secondo policy aziendale
ALTRE INFORMAZIONI
Sede di lavoro: Rende
Inserimento diretto in azienda
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 ? SG del 16/12/2004