Agripiù ricerca, per realt del comparto alimentare, una figura professionale che si occupi direttamente delle attivit di contabilit e controllo di gestione, con particolare attenzione alle filiali negli Stati Uniti e in Canada del gruppo. Operer presso la sede centrale di Bologna e lavorer a stretto contatto con il management locale delle filiali nordamericane, nonché con le funzioni Finanza, Amministrazione e Controllo e Risorse Umane del Gruppo. Il ruolo contribuir al monitoraggio delle performance finanziarie e alla corretta gestione dei processi amministrativi e contabili locali. Principali Responsabilit • Garantire la corretta gestione e tenuta delle scritture contabili per le filiali nordamericane, in collaborazione con i consulenti locali. • Supportare le attivit di chiusura mensile (fast closing) e annuale, in coordinamento con l'amministrazione locale e i consulenti esterni. • Preparare rendiconti finanziari mensili, sia trimestrali che annuali. • Preparare il reporting direzionale a supporto del management italiano e statunitense. • Supervisionare e coordinare i processi di gestione paghe in collaborazione con i fornitori locali e le Risorse Umane del Gruppo. • Preparare e monitorare budget, previsioni e report periodici. • Analizzare gli scostamenti rispetto al budget e ai risultati dell'anno precedente, identificando azioni correttive. • Garantire l'allineamento tra le politiche del Gruppo e le pratiche operative locali. Requisiti • Laurea in Economia, Finanza, Amministrazione Aziendale o discipline affini. • Ottima conoscenza dei principi contabili. • 4-6 anni di esperienza in contabilit e controllo di gestione. • Ottima padronanza della lingua inglese (scritta e parlata). • Ottima conoscenza di Microsoft Office e degli strumenti di reporting (in particolare Excel). Sede: Bologna (con possibili trasferte negli Stati Uniti) Orario di lavoro: Tempo pieno Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca