IN SINTESI
AZIENDA: NES – Nuovi Sistemi Energetici
SETTORE: Efficientamento energetico (ESCO)
RUOLO: Progettista e Responsabile Tecnico ESCO
RIPORTA A: Titolari
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time) o Partita IVA
SEDE DI LAVORO: Palermo + sopralluoghi in zona
RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €40mila + rimborsi
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Ingegnere meccanico impianti o energetico, Albo Ingegneri, energie rinnovabili, ESCO, domicilio in zona, automunito
L’AZIENDA
* NES – Nuovi Sistemi Energetici nasce a Palermo, grazie a Maurizio Pizzimenti, da una esperienza di 30 anni nel settore dell’impiantistica termo-idraulica civile e industriale. Nel 2016, con il figlio Alessandro, l’azienda si apre al mondo delle rinnovabili, specializzandosi nell’efficientamento energetico e ottenendo nel 2023 la più importante certificazione di settore (Uni Cei 11352) che la riconosce come ESCO (Energy Service Company) in grado di offrire interventi di efficientamento energetico a privati, aziende e pubbliche amministrazioni, migliorandone le prestazioni energetiche e anche il benessere sociale ed ambientale della Sicilia
* Servizi: impianti energetici ad alta efficienza (fotovoltaico, accumulo, solare termico, pompa di calore), efficientamento energetico (formule PPP per i comuni, EPC/Energy Performance Contract per aziende, CER e Gruppi di autoconsumo, campi fotovoltaici)
* Territori: Palermo e tutta la Sicilia
* Clienti: privati (disponibilità economica e sensibilità verso ambiente e sociale), condomìni, enti pubblici (edifici comunali, scuole), aziende
* Punti forti: competenza tecnica, servizio chiavi in mano, serietà, etica, fiducia, fidelizzazione. In altre parole: ci impegniamo in progetti di valore che diano beneficio ai clienti e valorizzino sostenibilmente le risorse del territorio (il sole!)
* Numeri: fatturato previsto 2026 €3.5M (in utile e in crescita), 30 persone
* Progetti futuri: sviluppo ufficio tecnico-ingegneristico interno e business ESCO
IL RUOLO
* Per potenziare il team e supportare la crescita del business, NES cerca un/una Ingegnere Meccanico Impianti o Energetico iscritto all’Albo che operi come Progettista e Responsabile Tecnico ESCO
* È questo un ruolo nuovo e di livello che giocherà un ruolo chiave nel supporto al Direttore Tecnico e al team commerciale per redazione di preventivi/computi metrici e progettazione di impianti funzionale allo sviluppo del business ESCO
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
* Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida e in espansione
* Per crescere e compiere un percorso personale e professionale che dia risalto alle proprie propensioni
* Per partecipare a un mercato emergente e in espansione
* Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
* Per incrementare le proprie competenze tecniche e acquisire certificazioni
* Per diventare colonna portante dell’azienda, a contatto con i vertici
* Per seguire progetti dall’inizio alla fine
* Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà rilevanti (e diversi ruoli all’interno del cliente) e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
* Per lavorare in un ruolo che unisce competenze, impatto e relazioni umane
SEDE DI LAVORO
Viale Leonardo da Vinci 182, Palermo + sopralluoghi quando richiesto
LINEA DI RIPORTO
La figura riporterà ai Titolari
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
* Formazione continua su prodotti, servizi, soluzioni, tecnologie e normative
* Interfaccia con clienti (pubbliche amministrazioni e loro studi tecnici, clienti residenziali, aziende) e fornitori (termoidraulica, rinnovabili)
* Formulazione preventivi e computi metrici per cantieri
* Studi di fattibilità
* Diagnosi energetica (conto termico 3.0, EPC)
* Progettazione impianti elettrici, termo-idraulici, riscaldamento, condizionamento
* Realizzazione progetti esecutivi
* (con Direzione Lavori) Monitoraggio commesse
* Elaborazione as-built impianti realizzati
* Contabilità di cantiere
FLUSSO DI LAVORO (indicativo)
* Frequenti i preventivi, computi metrici e progetti per impianti
* A media frequenza diagnosi energetiche e progetti esecutivi
* La contabilità di cantiere dipende dai cantieri in atto
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
* Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Automunito
* Laurea in Ingegneria Meccanica con indirizzo impianti/energia o Ingegneria Energetica; Abilitazione all’esercizio della professione (Albo Ingegneri)
* Idoneità fisica a sopralluoghi in cantiere
* Competenze tecniche di progettazione impianti e redazione computi metrici
* Alcune delle seguenti competenze ed esperienze costituiranno un plus:
* Elaborazione diagnosi energetiche
* Elaborazione as-built
* Certificatore Energetico degli Edifici (APE), Diagnosta Energetico abilitato ai sensi del D.Lgs. 102/2014 (EPC/ESCO)
* Formazione EGE – Esperto in Gestione dellEnergia (UNI CEI 11339)
* Formazione Conto Termico 3.0 (GSE) e meccanismi di incentivazione (Ecobonus, PNRR)
* BIM (Revit MEP, AutoCAD MEP)
CARATTERISTICHE VINCENTI
* Forte interesse e attitudine a un ruolo 100% Energia che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, dinamismo e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
* Innamorarsi del progetto, determinazione a portare un significativo contributo alla crescita aziendale
* Competenze tecniche, curiosità e interesse verso le nuove tecnologie
* Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
* Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità
* Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze
* Capacità di far emergere le esigenze latenti del cliente e proporre soluzioni innovative, generando una relazione di valore e duratura
* Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
* Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
* Ambizione alla crescita personale e professionale
* Etica, onestà, riservatezza, cortesia
L’AZIENDA OFFRE
1. Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, solida e in espansione
2. Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) o a Partita IVA, se preferito dal candidato, purché ingaggio maggioritario
3. Se assunto, Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila + rimborsi trasferte
4. Formazione continua con acquisizione di certificazioni
5. Autonomia di lavoro
PER CANDIDARSI
* LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
* Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
* Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore