PbLa filiale di Milano Horeca /bdi Gi Groupb, /bprima agenzia per il lavoro italiana ricerca /pp Per la nuova apertura dib Palazzo Genazzini, /bstorica dimora di Bellagio, unica nella sua struttura e posizione sul lago: /ppbr / /ppbLAVAPIATTI /b /ppbCOSA TROVERAI /b /pp· un bprogetto di rinascita /b in un bluogo unico /b che unisce il fascino di un bhotel storico /b a un bnuovo modo /b di vivere l’ospitalità. /pp· Un modello fondato su bprofessionalità /b, bcollaborazione /b e bsostenibilità /b, che dà direzione e significato al proprio ruolo. /pp· Un ambiente stabile e ben organizzato, guidato da processi chiari /pp· una brigata che lavora con rispetto, collaborazione e chiarezza di procedure /pp· un ambiente tranquillo, ordinato e ben organizzato che facilita concentrazione e stabilità /pp· la possibilità di contribuire in modo concreto al buon funzionamento dell’intero servizio /ppbDI COSA TI OCCUPERAI /b /pplavaggio e sanificazione di stoviglie, utensili e attrezzature /ppsupporto alla brigata nella predisposizione della linea /ppmantenimento dell’ordine nelle aree di lavoro /ppcollaborazione con chef e commis durante le fasi di servizio /ppbCHI CERCHIAMO /b /pp Cerchiamo qualcuno che lavori bene in squadra, mantenga concentrazione anche nei momenti più intensi e contribuisca al clima sereno della cucina. /ppbREQUISITI /b /pp· esperienza anche minima nel ruolo /pp· capacità di lavorare in team /pp· precisione, ordine, attenzione all’igiene /pp· flessibilità e adattabilità ai ritmi operativi /ppbSI OFFRE /b /pp· inserimento diretto in azienda /pp· contratto a tempo determinato /pp· alloggio messo a disposizione dall’azienda nelle zone limitrofe /pp· 5 giorni su 7 – Full Time 40 ore /pp· Retribuzione: commisurata all’esperienza /pp· Zona di lavoro: Bellagio /ppGi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /pp L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /pp I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p