Siamo alla ricerca di un Tecnico Automation da inserire stabilmente nel nostro organico. La risorsa lavorerà presso un nostro cliente, un'azienda leader nel settore farmaceutico con sede a Parma, e si occuperà della gestione e del supporto in loco dei sistemi computerizzati negli impianti produttivi, collaborando con il team di Automation Engineering dell’azienda cliente.
Responsabilità principali
* Diagnosticare guasti e svolgere interventi manutentivi risolutivi sui sistemi computerizzati, inclusa l’attività di troubleshooting su quadri elettrici contenenti sistemi di campo, collaborando con altri operatori e tecnici.
* Monitorare e manutenere i sistemi dedicati alle attività produttive (PLC, HMI, SCADA, software, PC, server, reti).
* Eseguire configurazioni (es. inserimento/modifica utenti, messaggi per dispacciamento allarmi) e parametrizzazioni (es. ricette, parametri critici).
* Collaborare alla stesura di protocolli e procedure tecniche.
* Disponibilità a lavoro su turni (alternanza a rotazione tra mattina, pomeriggio e notte, con giorni compensativi di riposo).
* Titolo di studio: Diploma in automazione, informatica, elettronica o telecomunicazioni.
* Familiarità con sistemi PLC (Siemens) e HMI/SCADA.
* Possesso della certificazione PES/PAV.
* Metodicità, precisione e capacità di seguire procedure predefinite.
* Ottime capacità di problem-solving e lavoro in team.
Esperienza pregressa in ambiente farmaceutico sarà considerata un valore aggiunto.
Offerta e condizioni
* Opportunità di sviluppo in un ambiente innovativo e tecnologicamente avanzato.
* Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza e migliorativo in base alle capacità dimostrate.
Orario di lavoro: Full-time, lavoro su turni (rotazione mattina-pomeriggio-notte con giorni compensativi di riposo).
Sede di lavoro: Parma.
Inviare un CV dettagliato all’indirizzo career@ersistemi.it, specificando nell’oggetto: "Tecnico Automation - PR".
Si ringrazia anticipatamente per l’invio del CV e si informa che saranno contattati solo i candidati in possesso dei requisiti sopra descritti.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006).
Informazioni sulle nostre pratiche di reclutamento accessibili e non discriminatorie:
#J-18808-Ljbffr