Manpower, per conto di una propria azienda cliente, è alla ricerca di un/una HR Recruiter. La risorsa sar inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane e si occuper dell'intero processo di selezione del personale, collaborando attivamente con i referenti aziendali per garantire l'individuazione dei profili più idonei alle esigenze organizzative. Responsabilit principali: Gestione completa del processo di selezione in collaborazione con gli HR Business Partner, Redazione e pubblicazione degli annunci su portali dedicati, Screening dei CV e gestione dei colloqui (telefonici, online e in presenza), Organizzazione e conduzione di colloqui individuali e di gruppo, Comunicazione con candidati e fornitori esterni (APL, Head Hunter), Monitoraggio dei KPI di recruiting e proposta di miglioramenti, Supporto all'onboarding dei nuovi assunti, Attivit di back office HR e partecipazione a progetti specifici. Requisiti: Laurea triennale in ambito umanistico, psicologico o HR, Esperienza di almeno 1 anno in ruolo analogo, Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1), Buona padronanza del pacchetto Office e degli strumenti di selezione/ATS, Spiccate capacit comunicative, organizzative e relazionali, Proattivit, autonomia e orientamento al risultato, Disponibilit a trasferte in Italia e all'estero, Flessibilit, curiosit e riservatezza completano il profilo. Offerta: Contratto di sostituzione maternit, Tempo parziale misto 30h/settimana, Ambiente stimolante e flessibile, Possibilit di lavoro ibrido, Attivit periodiche di team building, Formazione continua su soft e hard skills. vetrinabakeca