Branża:
Produkcja opakowań z tworzyw sztucznych dla branży spożywczej
Rod
zaj pracy:
Pełen etat – umowa o pracę
Wyn
agrodzenie:
do ustalenia na rozmowie
Poszukujemy doświadczonego, a zarazem gotowego do rozwoju i podejmowania nowych wyzwań Mid Product Ownera. To stanowisko jest dla Ciebie, jeśli masz doskonałe umiejętności zarządzania projektami i produktami IT, potrafisz myśleć analitycznie i chcesz być częścią technologicznej transformacji naszej produkcji. Misją Podanfol S.A. jest dostarczanie najwyższej jakości opakowań spożywczych na globalnym rynku. Jeśli jesteś zainteresowany pracą w jednej z najnowocześniejszych fabryk tego typu na świecie, nie zwlekaj - aplikuj i stań się częścią naszego sukcesu.
O nas:
W Podanfol S.A. zajmujemy się produkcją opakowań z tworzyw sztucznych dla branży spożywczej. Od ponad 40 lat jako jeden ze światowych liderów w branży, skupiamy się na innowacyjnych rozwiązaniach i wysokiej jakości produktach dostarczanych na cały świat (USA, Ameryka Południowa, Europa, Afryka i Australia), m.in. do największych koncernów mięsnych. Nasz sukces opiera się na zaawansowanych procesach produkcyjnych oraz ciągłej informatyzacji i rozwoju, którego kolejnym etapem jest trwająca od 3 lat transformacja technologiczna. Obejmuje ona robotyzację i automatyzację procesów produkcyjnych. W związku z powyższym poszukujemy doświadczonego Product Ownera, który dołączy do naszego zespołu i będzie miał kluczową rolę w kształtowaniu i rozwoju naszych systemów informatycznych.
Rola:
Jako Product Owner będziesz pełnił kluczową funkcję w definiowaniu strategicznej wizji naszych aplikacji biznesowych i autorskich systemów informatycznych, które są fundamentem dla efektywności naszych procesów produkcyjnych i administracyjnych. Twoim zadaniem będzie bliska współpraca z zespołem developerskim, aby zapewnić, że każdy aspekt rozwoju oprogramowania harmonijnie współgra ze strategicznymi potrzebami biznesowymi firmy oraz z planami dotyczącymi transformacji technologicznej. Twoje doświadczenie i umiejętności w zarządzaniu projektami IT będą miały bezpośredni wpływ na efektywność i innowacyjność naszych rozwiązań.
Główne obowiązki:
definiowanie celów produktu:
* ustalanie i komunikowanie wizji systemu oraz celów biznesowych, które ma realizować dany projekt,
zbieranie i analizowanie wymagań biznesowych
od różnych działów firmy,
zarządzanie backlogiem produktu:
* tworzenie, priorytetyzowanie i aktualizowanie backlogu produktu, co obejmuje zarówno nowe funkcje, usprawnienia, jak i bieżące zadania utrzymaniowe,
współpraca z zespołem deweloperskim:
* bieżąca komunikacja i współpraca z zespołem deweloperskim w celu rozwiązywania problemów, dostarczania wyjaśnień dotyczących wymagań i wspierania zespołu w realizacji celów,
specyfikacja wymagań:
* opracowywanie i klarowanie wymagań biznesowych i użytkowników końcowych w formatach zrozumiałych dla zespołów deweloperskich,
zarządzanie interesariuszami:
* regularne spotkania i komunikacja w celu informowania o postępach, zbierania feedbacku i dostosowywania planów produktu w odpowiedzi na zmieniające się potrzeby biznesowe,
monitorowanie postępów:
* śledzenie postępów prac nad produktem w stosunku do planów i celów oraz reagowanie na zmiany w projekcie w sposób elastyczny.
Wymagania:
* 3 letnie doświadczenie w roli Product Ownera lub podobnej, preferowane w branży produkcyjnej lub technologicznej,
* doświadczenie w pracy z zespołami deweloperskimi w metodykach zwinnych (agile) np. Scrum,
* silne umiejętności analityczne i doświadczenie w zarządzaniu projektami,
* zrozumienie procesów biznesowych i technologicznych związanych z branżą produkcyjną,
* umiejętność efektywnej komunikacji z zespołami technicznymi i biznesowymi,
* podstawowa wiedza o bazach danych i procesach deweloperskich,
* zainteresowanie i wiedza na temat robotyzacji procesów produkcyjnych będzie dodatkowym atutem,
* preferowane wykształcenie w dziedzinie informatyki, zarządzania, biznesu lub pokrewne,
* język polski natywny.
Oferujemy:
* możliwość pracy w firmie będącej światowym liderem w swojej branży, która stawia na innowacje i rozwój technologiczny,
* bardzo atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności,
* pracę w dynamicznym środowisku, gdzie Twoje pomysły i inicjatywy mogą realnie wpłynąć na rozwój firmy,
* możliwość pracy hybrydowej, do ustalenia na spotkaniu,
Proces rekrutacyjny:
Etap 1:
Ty wysyłasz nam swoją aplikację poprzez formularz Just Join IT, a my ją przeglądamy!
Etap 2:
Rozmowa z menedżerem w siedzibie naszej firmy.
Etap 3:
* Jeśli wszystko pójdzie dobrze i będziesz pasować do stanowiska, z przyjemnością powitamy Cię w zespole! :)