MAW SpA - Divisione Search and Selection ricerca per azienda operante nel settore della progettazione e produzione di apparecchiature biomedicali
Scopra se questa opportunità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.
RESPONSABILE AMMINISTRATIVO
La risorsa, riportando direttamente all'Amministratore Delegato, sarà responsabile della gestione completa dell'area amministrativa, finanziaria e fiscale dell'azienda.
Mansioni:
* Supervisione e gestione degli adempimenti amministrativi e contabili nel rispetto delle scadenze aziendali
* Gestione operativa delle attività contabili: registrazione fatture, prima nota, fatturazione attiva e passiva
* Gestione degli adempimenti fiscali (IVA, imposte dirette, INTRASTAT, dichiarazioni fiscali)
* Gestione della tesoreria e monitoraggio dei flussi di cassa
* Predisposizione delle scritture di bilancio e redazione del bilancio civilistico
* Interfaccia con consulenti esterni, revisori e organi di controllo
* Monitoraggio dei KPI aziendali in collaborazione con il Controllo di Gestione
* Coordinamento e gestione di un team amministrativo composto da 2 risorse, organizzandone attività e carichi di lavoro
* Supervisione delle note spese e verifica del rispetto delle policy aziendali
* Promozione delle procedure aziendali in ambito qualità, sicurezza e ambiente
Requisiti richiesti:
* Laurea in Economia o titolo affine; si valutano anche diplomi in ragioneria a fronte di consolidata esperienza nel ruolo
* Esperienza di almeno 10 anni in ruoli analoghi, preferibilmente maturata in aziende produttive
* Ottima conoscenza della normativa civilistica e fiscale
* Esperienza nella redazione del bilancio civilistico
* Buona dimestichezza con sistemi ERP e pacchetto Office
* Capacità di coordinamento e gestione delle risorse
* Spiccate doti analitiche, organizzative e orientamento al risultato
Cosa offriamo:
Contratto di inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
Luogo di lavoro: Monteriggioni (SI)
Orario: (full time)
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xjrgpwk Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.