PRandstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. /ppbr/ppSiamo alla ricerca per azienda cliente nei limitrofi di Seregno, di un: /ppbr/ppstrongASSISTENTE DI DIREZIONE / HR /strong /ppbr/ppcon focus maggioritario sulla parte payroll/amministrazione del personale. L’azienda è nel settore stampaggio plastico e fa parte di un gruppo con sedi in Italia e all’estero. /ppbr/ppstrongSi offre: /strong inserimento diretto in azienda con RAL nel range € a seconda della seniority (CCNL gomma plastica x 13 mensilità). /ppbr/ppstrongBenefit: /strong /pullicellulare e computer Aziendale; /lilirimborsi spese per eventuali trasferte; /liliservizio mensa esterno gratuito. /li /ulpbr/ppstrongOrario di lavoro /strong: disponibilità full time ( / ). /ppbr/ppstrongSede di lavoro /strong: Carate Brianza /ppbr/ppstrongDi cosa ti occuperai? /strong /ppbr/ppNel ruolo di HR generalist ti occuperai dei cartellini dei dipendenti, verificando le timbrature. Sarai anche l’interfaccia con lo studio paghe per eventuali comunicazioni. Ti occuperai della verifica e compilazione note spese degli agenti, interfaccia con le agenzie per il lavoro per la ricerca di personale o per argomenti riguardanti i somministrati. /ppbr/ppNel dettaglio le tue responsabilità saranno le seguenti: /ppbr/pulligestione anagrafiche dipendenti; /liligestione e supporto nei processi di recruiting, onboarding, offboarding; /liligestione delle pratiche amministrative relative al rapporto di lavoro, interfacciandosi con ufficio paghe/studi consulenza; /liliverifica note spese e relativo invio alla proprietà; /liliassunzioni/cessazioni/proroghe/maternità/contestazioni…; /lilireportistica e analisi dei dati; /liliinterfaccia con le agenzie per il lavoro per eventuali necessità di personale o argomenti riguardanti il personale somministrato; /liliformazione (organizzazione corsi di sicurezza, corsi di aggiornamento…); /liliorganizzazione visite mediche; /liliselezione del personale. /li /ulpbr/ppstrongQuali requisiti stiamo cercando? /strong /ppbr/pullimassimo 5 anni di esperienza in ruoli di HR generalist, HR admin, Payroll; /liliprovenienza da un settore produttivo simile o da un’agenzia per il lavoro; /liliconoscenza in materia di diritto del lavoro e amministrazione del personale; /lilicontrattualistica del lavoro; /lilisistemi di retribuzione e di incentivazione; /lilistrumenti informatici, in particolare il pacchetto Office (ottimo uso di excel); /liliconoscenza della lingua inglese base; /liliottime capacità organizzative e gestionali; /lilipredisposizione ai rapporti interpersonali; /lilibuone capacità di gestione delle priorità e delle scadenze; /lilibuone capacità di ascolto; /lilicapacità di gestione dello stress; /lilidisponibilità ad eventuali trasferte presso le altre sedi del gruppo. /li /ulpbr/pp-- /ppLa ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito /p