Overview
Consulente di Risorse Umane. Responsabilità
Il consulente si occuperà della ricerca e selezione del personale, gestendo i contatti con i clienti, analizzando fabbisogni, screening CV, colloqui e presentazione shortlist. Requisiti
Consolidata e attuale esperienza nel ruolo maturata presso Studi di Consulenza per almeno 5 anni. Esperienza di consulenza presso le aziende in area paghe almeno quinquennale. Laurea in Economia o equivalente. Orario e benefici
Flessibilità oraria. 100% Smartworking. Formazione inclusa.
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