Azienda attiva nel settore della fornitura di sistemi per il controllo dei consumi domestici, in fase di consolidamento e sviluppo organizzativo, ricerca una risorsa da inserire nell'area Risorse Umane per attività amministrative e di gestione del personale. La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere. Attività principali Gestione del processo di inserimento di nuove risorse in azienda Raccolta, verifica e archiviazione della documentazione relativa al personale Coordinamento dei rapporti con fornitori di servizi HR e consulenti esterni Gestione delle richieste di ferie, permessi e malattia tramite gestionale aziendale Requisiti richiesti Diploma di scuola secondaria di secondo grado Ottime capacità comunicative e relazionali Precisione e attenzione ai dettagli Buona padronanza xrdztoy degli strumenti informatici Offerta e benefit Contratto a tempo determinato di 12 mesi, con orario full time dal lunedì al venerdì Mensa aziendale Affiancamento operativo per l'apprendimento delle procedure interne #J-18808-Ljbffr