Vuoi fare la differenza? Il nostro obiettivo è mettere sempre il cliente e le persone al primo posto! La nostra sfida è sperimentare ed innovare con apertura al cambiamento e alla diversità. Questi sono i pilastri del Carel Culture Code su cui si basa la nostra cultura aziendale e su cui vogliamo fondare la nostra crescita. Se ti ritrovi in questi valori o desideri farli tuoi, unisciti a noi e scopri quanto possiamo realizzare insieme!
Siamo un’azienda leader mondiale nelle soluzioni di controllo per il condizionamento, la refrigerazione e il riscaldamento, nonché nei sistemi per l'umidificazione e il raffreddamento adiabatico. I nostri prodotti garantiscono performance di alto livello, sono efficienti dal punto di vista del risparmio energetico e sostenibili per l’ambiente.
Il ruolo è focalizzato sulle macchine di test della produzione elettronica e sul miglioramento dei processi di test della produzione elettronica.
Principali responsabilità
* Pianificare, approvvigionare e rilasciare i sistemi di test inclusi i sistemi necessari alla movimentazione della produzione di serie
* Guidare i miglioramenti ai test di produzione (attrezzature e programmi di test)
* Migliorare gli standard tecnologici delle attrezzature di test
* Analizzare, ricercare la causa radice delle non conformità, definire e implementare le relative contromisure
* Supportare lo stabilimento relativamente al raggiungimento dei KPI, agli aumenti di capacità produttiva e alla risoluzione delle non conformità qualitative
* Formare e affiancare il team di ingegneria e blue collar di stabilimento relativamente agli standard, alle SOPs e alla reportistica per assicurare che le procedure di test siano conformi agli standard aziendali
* Collaborare con R&D per implementare nuove features di test durante il ciclo di vita del prodotto
* Diploma di maturità o formazione universitaria nel campo dell’ingegneria elettrica o elettronica o formazione affine.
* Conoscenza e comprensione degli schemi elettrici
* Esperienza di misure elettroniche con l’oscilloscopio
* Esperienza nei test di prodotti elettronici (test in circuit, test funzionali) e relative procedure di sicurezza
* Esperienza nella realizzazione di procedure e report di test e nell’analisi dei dati
* Esperienza nella risoluzione di problematiche di set up dei test e non conformità qualitative
* Capacità di programmazione con i linguaggi LabVIEW, Teststand, Visual Basic e conoscenza di Leonardo Suite o Viva è un plus
* Esperienza di produzione elettronica è un plus
* Condividere i valori del Carel Culture Code!
* Onboarding e formazione continua
* Welfare aziendale : assicurazione sulla vita, piattaforma dedicata per il welfare, contributi per le spese scolastiche, Premio di Risultato, mensa aziendale
* Carel BoostCamp, un percorso di formazione triennale rivolto ai neoassunti under 30 e che mira sviluppare le competenze trasversali come ad esempio Project Management, Cross Cultural Communication e Problem Solving
MAKE THE DIFFERENCE…ANYWAY : questa posizione non fa per te? Dai un’occhiata a tutte le nostre opportunità : https : / / www.carel.it / open-positions
In Carel siamo attivamente impegnati nel raggiungimento di obiettivi di sostenibilità, sintetizzati nel nostro piano “Driven by the Future - Sustainability in Action ”, consultabile alla pagina : https : / / www.carel.it / carel-and-sustainability. Ogni giorno ci adoperiamo concretamente per portare il nostro contributo contro il cambiamento climatico, individuando e sviluppando prodotti e servizi che aumentino l’efficienza energetica e che permettano di ridurre drasticamente l’impatto ambientale. Agiamo sull’organizzazione per garantire la costituzione di una governance trasparente e responsabile e per favorire un ambiente di lavoro equo, inclusivo e in cui la diversità sia riconosciuta come valore essenziale per l’innovazione che desideriamo essere. In linea con questi obiettivi e valori, tutte le candidature ricevute saranno debitamente considerate e saranno valutate esclusivamente in base alle competenze, esperienze, motivazione e allineamento dei valori.
L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo :
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