Importante azienda del settore macchine utensili a controllo numerico con vasto mercato mondiale, sta ricercando una risorsa che, inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane, si occuperà delle attività di Amministrazione del personale, quali: - Gestione delle pratiche relative all'assunzione, cessazione, modifica del rapporto di lavoro ed elaborazione della relativa contrattualistica; - Acquisizione e monitoraggio delle presenze, ferie, permessi, assenze per malattia, infortuni o altre fattispecie; - Collaborazione con lo studio esterno di consulenza per l’elaborazione dei prospetti paga e per gli adempimenti previsti dalla normativa; - Predisposizione dei report ore di trasferte ed elaborazione delle note spesa tramite applicativo aziendale; - Gestione dello scadenziario relativo alla sorveglianza sanitaria e ai corsi di formazione obbligatori; - Gestione delle comunicazioni obbligatorie verso enti quali INPS, INAIL, Centri per l’impiego, Collocamento mirato, Requisiti richiesti: - Laurea in materie giuridiche o diploma inerente alle mansioni svolte; - Esperienza pregressa nella mansione di almeno 2 anni; - Conoscenza degli applicativi di elaborazione e gestione personale, in particolare ZUCCHETTI costituisce titolo preferenziale; - Ottima conoscenza del Pacchetto Microsoft Office (Excel, Word, Outlook); Contratto di lavoro: Tempo pieno