Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?
Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.
In ottica di potenziamento e sviluppo strategico nella Regione Piemonte, selezioniamo una figura di riferimento e con spiccate doti di leadership per il ruolo di
UNIT MANAGER
Avrai l'opportunità unica di essere il pieno responsabile della tua unità di business, rispondendo direttamente al Regional Manager.
La tua missione sarà costituire, guidare e far decollare la tua Filiale, con un focus su:
- Leadership Commerciale e New Business: Sarai l'architetto dell'espansione. Ti occuperai dell'intero ciclo di vita commerciale, dall'acquisizione strategica di nuovi clienti (contatto, appuntamenti, offerte) fino alla chiusura delle trattative e alla gestione proattiva del portafoglio clienti consolidato.
- Gestione Finanziaria: Analizzerai i dati di andamento e supervisionerai la reportistica, negoziando e gestendo le trattative più importanti per la vendita di tutti i servizi HR (Somministrazione, Permanent, R&S, Formazione e Apprendistati), con l'obiettivo di massimizzare il margine.
- Raggiungimento e Superamento degli Obiettivi: Avrai la responsabilità diretta del raggiungimento del budget di Filiale e di Margine, sfruttando la tua capacità analitica per interpretare i dati e calibrare le strategie di conseguenza.
- Guida e Sviluppo del Team: Sarai il punto di riferimento e il coach del tuo staff. Gestirai le risorse definendo obiettivi ambiziosi, priorità chiare e carichi di lavoro ottimali, monitorando le statistiche per garantire l'efficienza nell'evasione degli ordini.
- Data Management e Performance: Assicurerai l'eccellenza nella reportistica e l'aggiornamento puntuale del CRM, utilizzando i dati per misurare e migliorare costantemente le performance in linea con i KPI aziendali.
Sei la risorsa ideale se hai i seguenti requisiti:
- Laurea in discipline umanistiche, giuridiche e/o economiche;
- Esperienze di vendita nel settore delle Agenzie per il Lavoro di almeno 2-5 anni nel territorio di riferimento;
- Abitudine a gestire differenti target di clienti sia di dimensioni medio-grandi che artigiane;
- Capacità di gestione del personale di filiale;
- Gradita la conoscenza dei gestionali Intiway e NGAGE.
Soft skills:
- Spirito collaborativo e naturale predisposizione ai rapporti interpersonali;
- Forte motivazione e orientamento agli obiettivi;
- Ottime capacitàcomunicative e di ascolto, eccellenti doti analitiche e orientamento al problem solving, empatia e dinamicità.
La nostra offerta:
- Un package retributivo commisurato alla tua effettiva esperienza e al tuo potenziale, CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo, welfare aziendale e ticket restaurant;
- Auto aziendale,cellulare e notebook.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.Lgs 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.It/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.Etjca.It. Etjca S.P.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)