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Software engineer (piumazzo)

Piumazzo
Life Elettronica
Ingegnere informatico
Pubblicato il Pubblicato 15h fa
Descrizione

Per rafforzare la nostra squadra di Ricerca e Sviluppo, siamo alla ricerca di un R&D; Software Engineer; una persona motivata, curiosa e pronta a mettersi in gioco per entrare a far parte del nostro team.

Se ti piace lavorare in un contesto dinamico, dove le idee contano e la crescita è continua, potresti essere la persona giusta per noi.

Scopri di seguito i dettagli della posizione:

Mettere a terra il progetto assegnato rispettando gli obiettivi tecnici, qualitativi, economici e temporali.

Principali attività richieste

- Sviluppo firmware per Microcontrollori
- Sviluppo software per applicativi su sistemi operativi Linux
- Verifica e validazione del software progettato
- Non è richiesta pregressa esperienza nel ruolo
- Conoscenza della componentistica elettronica
- Conoscenza dei processi di ricerca e sviluppo elettronico
- Conoscenza e utilizzo di strumenti per analisi e testing
- Conoscenza di Microcontrollori e Microprocessori
- Buona manualità con strumentazione di laboratorio e rework elettronici
- Conoscenza di sistemi operativi embedded
- Conoscenza delle metodologie di validazione e verifica per assicurare che i prodotti rispettino gli standard richiesti
- MS office e fogli di calcolo avanzati
- Organizzazione
- Collaborazione
- Affidabilità
- Proattività
- Flessibilità
- Comunicazione

Sede di lavoro: Castelnuovo Rangone (MO)

Orario di lavoro: Full Time, dalle ore 08.30 alle ore 17.30 con un'ora di pausa pranzo.

Altre politiche aziendali

- Politica retributiva per la parità di genere
- Politica di “work life balance & welfare”
- Politica di parità nell’accesso alla formazione
- Politica su percorsi di carriera e mobilità interna

L'offerta di lavoro è rivolta ad ambo i sessi. Il processo di reclutamento e selezione viene condotto nel rispetto dei principi di parità di genere di cui alla UNI/PdR 125:2022, ossia nel rispetto di processi trasparenti, equi, non discriminatori e neutrali rispetto al genere.

I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6 e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali". Aut. Min. R. 0000128

#J-18808-Ljbffr

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