Info sulla compagnia
Openjobmetis S.p.A. è l’Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.
Posizione
Ricerca e selezione di un Recruiter & HR Administration da inserire nel Team della filiale a Gussago (BS). Il/la Recruiter & HR Administration di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati.
Responsabilità
* Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft).
* Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitali.
* Ricerca attiva dei candidati.
* Screening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercato.
* Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali).
* Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze).
Requisiti
* Laurea in materie umanistiche, psicologiche.
* Passione per il settore delle Risorse Umane.
* Esperienza precedente in APL in ruolo analogo (titolo preferenziale).
* Buona conoscenza del mondo Digital HRO.
* Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel.
* Disponibilità full time.
Competenze
* Tenacia e determinazione.
* Capacità di instaurare relazioni efficaci.
* Forte orientamento ai risultati.
* Capacità di problem solving.
* Comunicazione consapevole.
Offerta
* Inserimento a tempo determinato 6 mesi.
* Retribuzione compresa tra 25.000 € - 30.000 €.
* Ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano.
* Conto di crescita professionale, con formazione continua su misura.
* Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition).
* Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura.
Informativa di pari opportunità
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Vuoi essere protagonista del cambiamento? Unisciti al team Openjobmetis!
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