Per società cliente operante nel settore della GDO a Milano, ricerchiamo un/a HR Business Partner specializzata nei processi di recruitment. Nello specifico la figura supporterà l’HR Manager nelle attività legate ai processi di selezione ottimizzando l’area e i KPI’s. Si richiedono:
Competenze Digitali: Padronanza di software ATS (Applicant Tracking System) e strumenti di AI per la selezione. Visione Strategica: Capacità di allineare le risorse umane con gli obiettivi aziendali. Esperienza nella gestione di progetti di ricerca e selezione.
Si offre contratto a tempo indeterminato. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire l’equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l’inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. La eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell’annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all’origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all’orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Esse-M Studio Srl rende disponibile la propria privacy policy sul sito: www.smricercaselezione.com. #J-18808-Ljbffr