PIntro /p pSei motivato dall’idea di portare la sanità direttamente a casa delle persone, lavorando sui dati, sui processi e sulle decisioni operative che rendono possibile questo modello? /ppTi incuriosisce capire come funzionano davvero servizi sanitari innovativi: dall’organizzazione quotidiana alla sostenibilità economica, fino all’analisi delle performance? /ppSe cerchi un ruolo dinamico, con responsabilità progressive e un impatto reale sulle decisioni di business, continua a leggere. /ppbr/pChi è Medicilio pMedicilio è il partner scelto dalle principali strutture sanitarie italiane per offrire soluzioni di telemedicina e diagnostica domiciliare per percorsi di cura territoriali. /ppOgni giorno rendiamo possibile il monitoraggio e la diagnosi a distanza di pazienti cronici e fragili, unendo tecnologia, organizzazione e analisi dei dati. Il nostro obiettivo è contribuire a migliorare la qualità della vita dei pazienti e a portare innovazione e sostenibilità al Servizio Sanitario Nazionale. /ppLa divisione bHome Medicine /b rappresenta il cuore operativo dell’azienda: è qui che si incontrano operatività quotidiana, analisi dei KPI e sostenibilità economica dei servizi. /ppbr/pIl ruolo pIl/La bJunior Operations Business Analyst /b supporta il team Operations nell’analisi e nella gestione dei processi operativi e dei dati di business della divisione Home Medicine. /ppÈ una posizione junior, pensata per un/a neolaureato/a (preferibilmente in Ingegneria Gestionale o ambiti affini) con forte attitudine analitica, voglia di imparare sul campo e flessibilità nell’affrontare contesti in evoluzione. /ppIl ruolo prevede un’esposizione diretta ai numeri, ai KPI operativi e alle logiche economiche che guidano un servizio sanitario territoriale. /ppbr/pCosa farai p• Supporterai il team Operations nella gestione e analisi delle attività quotidiane della divisione Home Medicine /pp• Lavorerai su dati operativi e di business: volumi di servizio, KPI, SLA, costi e marginalità /pp• Contribuirai alla creazione e manutenzione di report operativi e strumenti di analisi (Google Sheets, dashboard, BI) /pp• Analizzerai processi e flussi operativi per individuare inefficienze e opportunità di miglioramento /pp• Seguirai progetti operativi a complessità contenuta, monitorandone avanzamento e risultati /pp• Affiancherai il team nella strutturazione di basi dati e modelli di analisi a supporto delle decisioni operative e strategiche /ppbr/pQuali sono le competenze utili del Junior Operations Business Analyst?pbr/pMust havesp• Forte attitudine analitica e orientamento ai numeri /pp• Ottima conoscenza di Google Sheets (funzioni avanzate, tabelle pivot, modellazione base) /pp• Interesse concreto per processi, KPI e funzionamento del business /pp• Flessibilità e capacità di adattarsi a priorità e attività diverse /pp• Presenza in ufficio almeno 2 giorni a settimana (Milano centro) /pShould havesp• Laurea (o percorso in corso) in ambito economico, gestionale, ingegneristico, statistico o affine /pp• Esperienze (anche accademiche o di tirocinio) in business analysis, data analysis o operations /pp• Conoscenza base di SQL o forte interesse ad apprenderlo /pNice to havesp• Familiarità con strumenti di reporting o BI /pp• Interesse per KPI operativi, cost accounting e modelli di performance /pp• Curiosità per il settore sanitario e per l’innovazione in ambito health-tech /p Processo di selezione pPrima intervista con il responsabile Operations /ppSeconda intervista con un membro del team Operations / Tech /ppEventuale task analitico su caso reale semplificato /ppbr/pContratto pbRuolo: /b Junior Operations Business Analyst /ppbTeam: /b Home Medicine /ppbTipo di contratto: /b Stage o contratto agevolato, con reale possibilità di crescita /ppbRetribuzione: /b commisurata al profilo /ppbSede di lavoro: /b Milano centro (presenza richiesta almeno 2 giorni a settimana) /ppbCompetenze chiave: /b analitiche, organizzative, orientamento al problem solving /ppbr/pMedicilio è una startup in crescita, ed in quanto tale ci sono PRO e Contro:pbr/pContro:pbr/pp• I processi non sono sempre perfetti: spesso vanno costruiti o migliorati /pp• Non sempre abbiamo risposte definitive, ma ipotesi da testare velocemente /pp• Il programma di welfare non è (ancora) paragonabile a quello di una grande azienda /ppbr/pPro:pbr/pp• Le opportunità di crescita e di assumere responsabilità sono reali e rapide /pp• Lavorerai direttamente su numeri e decisioni che hanno impatto concreto /pp• Puoi proporre miglioramenti e vederli implementati /pp• Collaborazione diretta con il team tecnologico che sviluppa la piattaforma internamente /ppbr/pI valori che guidano la nostra passione sono pb1. Siamo utili. /b /ppbProgettiamo servizi e processi che rispondono a esigenze concrete e generano valore misurabile. /b /ppb2. Apprezziamo la competenza. /b /ppbLe decisioni si basano su dati, analisi e responsabilità. /b /ppb3. Vogliamo rendere felice il prossimo. /b /ppbMettiamo al centro le persone, pazienti e colleghi. /b /ppbr/pI tre tratti delle persone di successo in Medicilio pLe persone di successo in Medicilio sono generalmente bumili, energiche e scomode /b. /ppUmili perché sanno di non avere una risposta a tutto e vogliono imparare. /ppEnergiche perché non mollano e sono proattive. /ppScomode perché dicono ciò che pensano, anche quando è difficile. /ppbr/ppbr/ppbr/ppbr/ppbr/ppbr/ppbr/p