Analista Funzionale L.68/99 in ambiente strutturato e competente.Ruolo con visibilità immediata e responsabilità che impattano i processi.AziendaLa nostra azienda cliente è una realtà consolidata nel settore del Credito, con una struttura di medie dimensioni.
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Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.
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Si distingue per il suo impegno nell'innovazione tecnologica e per il supporto offerto ai propri clienti.OffertaAnalizzare e documentare i requisiti funzionali dei processi aziendali.Collaborare con il team di sviluppo per garantire che le soluzioni tecnologiche soddisfino i requisiti definiti.Supportare il processo di testing e validazione delle soluzioni implementate.Monitorare e valutare l'efficacia delle soluzioni adottate.Preparare documentazione tecnica e reportistica per i progetti in corso.Fornire supporto ai clienti interni ed esterni per l'adozione delle nuove funzionalità.Assicurare che le soluzioni siano conformi alle normative vigenti e ai requisiti aziendali.Partecipare a riunioni e workshop per identificare opportunità di miglioramento.Competenze ed esperienzaUn candidato ideale per la posizione di Analista Funzionale L.68/99 dovrebbe avere:Conoscenza dei processi aziendali e delle metodologie di analisi funzionale.Esperienza nell'uso di strumenti di gestione dei requisiti e di project management.Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente con stakeholder tecnici e non tecnici.Buona conoscenza del settore Technology & Telecoms.Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.Completa l'offertaContratto a tempo indeterminato in un'azienda del settore CreditoOpportunità di crescita professionale in un atmosfera innovativo e stimolante.Possibilità di formazione e aggiornamento continuo.Sede di lavoro a Milano, con smartworking.Se sei interessato a questa opportunità come Analista Funzionale L.68/99 nel settore Technology & Telecoms a Biella, inviaci la tua candidatura!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. xivgfpx