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Referente manutenzione meccanica

Modena
Wyser S.r.l. A Socio Unico
Manutenzione
Pubblicato il 17 settembre
Descrizione

Il nostro cliente, realt e0 di processo strutturata e consolidata del territorio modenese, ci ha incaricato di cercare un:

COORDINATORE DELLA MANUTENZIONE MECCANICA

La figura, a riporto del Facility Manager, sar e0 responsabile di organizzare e supervisionare le attivit e0 di manutenzione meccanica, coordinando il team di meccanici interni e le squadre esterne, con l b4obiettivo di garantire l b4efficienza e continuit e0 degli impianti.

Responsabilit e0
* Coordinare il personale operativo (3 risorse interne pi f9 squadre esterne)
* Pianificare e supervisionare le manutenzioni ordinarie e straordinarie agli impianti di processo interni
* Garantire il rispetto di scadenze e risultati atteso
* Supportare il team a livello logistico e operativo in caso di necessit e0
* Gestire interventi di emergenza in modo rapido ed efficace
* Redigere il piano di manutenzione degli impianti controllandone lo stato di avanzamento
Competenze
* Diploma o Qualifica tecnica ad indirizzo meccanico
* 5 / 8 anni di esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente nel comparto metalmeccanico o industriale
* Competenze solide in riparazioni meccaniche (es. ventilatori, utensili, e macchine/attrezzature similari)
* Capacita di individuare e risolvere guasti meccanici su diverse tipologie di attrezzatura (es. motori elettrici, ventilatori..)
* Conoscenze degli impianti ausiliari agli stabilimenti (es. riscaldamento, climatizzazione, UTA, aria compressa)
* Buona dimestichezza con strumenti informatici (Computer, Excel, posta elettronica)
* Attitudine organizzativa, problem solving, gestione dello stress, lavoro in team
* La conoscenza della saldatura a filo costituisce un plus.

Sede di lavoro: Modena Area

Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realt e0 che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

L7offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativo n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parit e0 di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l9informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

#LI-MS4

#J-18808-Ljbffr

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