Humangest Spa, agenzia per il lavoro di Suzzara, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, figura di un Rettificatore su Tornio CNC .Descrizione posizioneLa risorsa dovrà occuparsi di:Esecuzione di lavorazioni di pezzi su rettificatore CNC;Controllo qualità e verifica delle tolleranze richieste;Manutenzione ordinaria della macchina;Collaborazione con il reparto tecnico per l'ottimizzazione dei processi;Compilazione della reportistica relativa ai processi di lavorazione;Controllo delle attività operative in accordo con le disposizioni in materia di sicurezza sul lavoro come da D.lgs 81/08.Requisiti tecnici e conoscenze informatiche, linguisticheDiploma in ambito meccanico (gradito);Esperienza pregressa nella rettifica di almeno 1 anno;Buona capacità di lettura del disegno meccanico;Conoscenza degli strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatore, ecc.);Ottima manualità, precisione e attenzione ai dettagli;Autonomia nell'attrezzaggio della macchina;Capacità di lavorare in squadra;Conoscenze base di strumenti informatici per la reportistica (Excel o similari).Si offre inserimento diretto da parte dell'azienda per una durata iniziale di 3 mesi; livello di inquadramento e RAL commisurati all'esperienza maturata; verranno concordati eventuali benefit con l'azienda.Orario di lavoro: full time, su orario giornaliero o due turni (05.00 – 12.30 e 12.30 – 20.00)Luogo di lavoro: Novellara (RE)Per candidarsi inviare candidatura a elena.sammarini@humangest.itLa selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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