Per una società nostra cliente, realtà industriale strutturata, attiva nei comparti fonderia e lavorazioni meccaniche, siamo alla ricerca di un\ Una:
Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa occasione?
MANUTENTORE MECCANICO/ELETTROMECCANICO
Il/la candidato/a, inserita in un team manutentivo strutturato, avrà le seguenti responsabilità:
- Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti e macchinari industriali;
- Diagnosi e risoluzione di guasti meccanici ed elettromeccanici;
- Intervenire su: impianti di fusione (pressofusione, bassa pressione, gravità), macchine per asportazione truciolo (torni, frese, centri di lavoro CNC) e sistemi automatizzati e robot industriali;
- Supportare le attività di presidio impianti e pulizia macchine;
- Collaborare conproduzione e capi turno per garantire la continuità operativa degli impianti;
- Compilare la documentazione tecnica e segnalare anomalie o necessità di interventi migliorativi;
- Operare nel rispetto delle procedure di sicurezza e delle normative vigenti.
Il/la candidato/a avrà i seguenti requisiti:
- Esperienza pregressa nella manutenzione meccanica o elettromeccanica in contesti industriali;
- Diploma ad indirizzo Tecnico;
- Capacità di lettura del disegno tecnico;
- Competenze di base in pneumatica e oleodinamica;
- Buona autonomiaoperativa e problem solving;
- Disponibilità al lavoro su turni o su giornata.
Si offre:
- Formazione tecnica continua su robotica, idraulica e pneumatica;
- Formazione sicurezza specifica per il ruolo (carroponte, muletto, ecc.);
- Percorso di crescita professionale in base al livello di autonomia;
- Le risorse saranno assegnate a impianti diversi secondo esperienza e formazione.
Orario di lavoro: Full Time
Sede di lavoro: Ceregnano (RO)
CCNL Metalmeccanico Industria, l'inquadramento verrà valutato in base alle competenze ed esperienza possedute + piano welfare. xlwpduy
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. 903/77.