Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitomeccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
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Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
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Per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico cerchiamo:
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OPERATORE CNC La risorsa, inserita all'interno dell'officina, si occuperà di carico scarico dei pezzi e controllo qualità dimensionale utilizzando i principali strumenti di misura.
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Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
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- esperienza pregressa su macchine CNC;
- buona capacità di lettura del disegno tecnico;
- dimestichezza con i principali strumenti di misura quali calibro e micrometro;
Si offre : contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di inserimento diretto in azienda\n
Livello iniziale di inserimento D2 metalmeccanica industria.
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Orari di lavoro : dal lunedì al venerdì su tre turnazioni
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Sede di lavoro : Pavullo nel Frignano (MO)
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Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
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Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
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I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo