In Numia facciamo dell'innovazione e della digitalizzazione dei pagamenti il nostro core business, offrendo alle banche prodotti e servizi di monetica ad alto potenziale innovativo. Grazie alla sinergia tra le diverse componenti funzionali e tecnologiche, offriamo una risposta tempestiva ai mutamenti di mercato ed alle esigenze della clientela con soluzioni tecnologiche all’avanguardia. Siamo una IMEL (Istituto di Monetica Elettronica) che conta circa 8 milioni di carte di pagamento e 400.000 POS. Per l’unità organizzativa Bilancio, Finanza e Segnalazioni di Vigilanza, siamo alla ricerca di un/una Specialista di Segnalazioni di Vigilanza per la nostra sede di Milano. Entrerai a far parte di un contesto in espansione e continua evoluzione e potrai: Predisporre e verificare (controlli e riconciliazioni) le segnalazioni di vigilanza; Applicare le disposizioni di vigilanza (Banca d’Italia, normativa europea) tempo per tempo vigenti; Redigeredocumenti tecnici, informative e materiali formativi; Garantire la coerenza con le evidenze gestionali e contabili; Curare l'analisi del trattamento segnaletico dei prodotti sviluppati dalle funzioni di business. Se il progetto ti appassiona e hai i seguenti requisiti, Join Us! Esperienza consolidata nel medesimo ruolo; Buone conoscenze di sistemi informatici e pacchetto Office; Buona conoscenza della lingua inglese; Buone capacità organizzative, attenzione ai dettagli, affidabilità e riservatezza dei dati. Unendoti al Team Numia troverai: Un atmosfera di lavoro dinamico e positivo, dove la tua opinione è importante e vogliamo che tu la esprima Colleghi competenti e collaborativi, con i quali potrai sempre confrontarti e mettere a fattor comune le reciproche conoscenze e capacità Possibilità di esprimere il tuo talento in un contesto in forte crescita e orientato all’innovazione Ti abbiamo incuriosito/a? Inviaci la tua candidatura all’indirizzo mail Prima di candidarti, leggi attentamente la nostra informativa sulla privacy Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, nel rispetto dei D.Lgs. 98/2006 e 151/2015, e a persone di ogni età, nazionalità e origine etnica, orientamento sessuale, disabilità, religione o stato civile, nel rispetto dei D.Lgs. n. 215/2003 e 216/2003.