Lavoropiù Spa, filiale di Pomezia, ricerca per azienda cliente una figura che sar inserita in organico e che ricoprir la mansione di: TECNICO / TECNICA DELLA SICUREZZA SUL LAVORO L’azienda nella quale la risorsa sar inserita è una solida realt operante nel settore dei servizi, specializzata nell’erogazione di corsi di formazione (HACCP, sicurezza sul lavoro, antincendio) e nella consulenza alle aziende in materia di salute e sicurezza. Mansioni: - Attivit di consulenza in materia di sicurezza sul lavoro - Redazione di DVR e piani di emergenza - Erogazione di corsi di formazione sulla sicurezza (D.Lgs. 81/08) - Gestione e svolgimento delle pratiche antincendio (L. 818/84) - Realizzazione di disegni tecnici tramite AutoCAD - Supporto alle aziende clienti negli adempimenti normativi Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di tecnico/a della sicurezza sul lavoro - Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza - Abilitazione alle pratiche antincendio (L. 818/84) - Capacit di redazione DVR e documentazione tecnica - Conoscenza di AutoCAD - Si valutano anche professionisti in possesso di Partita IVA. Contratto e sede - Orario: Tempo pieno - Tipologia contrattuale: inserimento diretto o collaborazione con Partita IVA, da valutare in base all’esperienza - Compenso e inquadramento commisurati alle competenze maturate Sede di lavoro: Vibo Valentia (VV) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca