Impiegata HR Front Office e Commerciale
Nell'ambito della nostra ricerca per azienda cliente, stiamo cercando due figure da inserire in organico: un'impiegata HR – Front Office e un'impiegata Front Office/Back Office Commerciale.
Descrizione del ruolo:
L'impiegata HR - Front Office sarà responsabile della gestione delle telefonate e dell'accoglienza clienti, nonché dello supporto nella gestione documentale HR. Dovrà essere in grado di archiviare e aggiornare le anagrafiche dei dipendenti.
L'impiegata Front Office/Back Office Commerciale sarà coinvolta nella gestione degli ordini e della documentazione commerciale, nonché nello supporto al team vendite e alla clientela estera. Sarà responsabile dell'inserimento dati, della gestione email e della corrispondenza.
Competenze richieste:
- Esperienza in ambito front office e accoglienza;
- Conoscenza dei principali strumenti informatici;
- Ottime capacit relazionali e organizzative;
- Precisione e capacit di gestione delle priorità;
- Buona padronanza della lingua inglese;
- Esperienza nel back office commerciale;
- Richiesta conoscenza della lingua inglese;
Requisiti:
- Categoria protetta ex art. 18 L. 68/99;
- Categoria protetta art. 1 L. 68/99;
Le tue abilità potrebbero cambiare la tua carriera! Se sei una persona motivata e determinata, con una buona padronanza della lingua inglese e esperienze nel settore commerciale, questo potrebbe essere il lavoro giusto per te.