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Mansioni della posizione
Posizione
La persona ricercata sarà inserita all'interno di un contesto aziendale in costante evoluzione, con orario full‑time da lunedì a venerdì.
Responsabilità
- ricerca e selezione del personale;
- gestione amministrativa delle assunzioni, contratti, scadenze e presenze/assenze;
- preparazione cedolini in collaborazione con il consulente del lavoro;
- coordinamento con agenzie per il lavoro e contratto con consulenti legali per supporto nelle decisioni aziendali;
- supporto quotidiano ai dipendenti per esigenze HR ed amministrative.
Requisiti
- diploma di scuola secondaria superiore (preferibile laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche);
- esperienza pregressa in ambito HR;
- esperienza nell'utilizzo di software HR o gestionali aziendali;
- buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- ottime doti comunicative e relazionali;
- precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni;
- automunito/a, in possesso di patente B.
#J-18808-Ljbffr
