PPer un'assunzione diretta presso una nostra società cliente attiva nel settore oil and gas si ricerca una figura di: /ppbr/ppstrongPRIMARISTA - OPERAIO SPECIALIZZATO TUBING E STRUMENTAZIONE /strong /ppbr/ppPrincipali responsabilità: /pullistrongEsecuzione dei collegamenti tubing: /strong taglio, sbavatura, formatura e piegatura del tubo secondo i raggi minimi tipici; installazione su pannelli, skid e supporti. /lilistrongMontaggio fittings meccanici: /strong installazione e serraggio di raccordi Swagelok e simili seguendo le procedure del produttore per garantire tenuta e smontabilità. /lilistrongInstallazione prese processo e valvole: /strong posizionamento, orientamento e fissaggio meccanico di valvole, manifold e prese processo. /lilistrongCollaudo e verifica: /strong esecuzione di leak test e pressure test su circuiti tubing; compilazione e archiviazione dei report di collaudo. /lilistrongSupporto operativo: /strong assistenza al commissioning e collegamento funzionale agli strumenti (trasmettitori, solenoid, isolating valves); interventi di manutenzione ordinaria su tubing e fittings. /lilistrongDocumentazione tecnica: /strong aggiornamento delle checklist di lavoro, registrazione delle attività e segnalazione di non conformità tecniche. /li /ulpbr/ppstrongREQUISITI /strong /pullistrongTitolo di studio: /strong diploma tecnico o qualifica professionale in meccanica, strumentazione o ambito affine, oppure esperienza equivalente comprovata. /lilistrongEsperienza: /strong esperienza pregressa su impianti oil gas o impianti industriali con small‑bore tubing; esperienza specifica con Swagelok o certificazione equivalente è fortemente preferita. /lilistrongFormazione aggiuntiva: /strong corsi pratici su tubing systems o training fornito dal produttore dei fittings sono un plus. /lilistrongEsperienza pratica con fittings a due‑ferrule /strong (Swagelok o equivalenti) e conoscenza delle best practice di montaggio per garantire tenuta e resistenza a vibrazioni. /lilistrongAbilità nella lavorazione del small‑bore tubing: /strong piegatura manuale, flaring, swaging, deburring e uso di attrezzi come tube bender e torque wrench. /lilistrongCapacità di lettura di disegni tipici e PID semplificati /strong e di applicare layout non ingegnerizzati in contesto di cantiere. /lilistrongCompetenze di test e misura: /strong uso di strumenti per leak detection e strumentazione per test di pressione. /lilistrongPrecisione e cura del dettaglio /strong nella realizzazione di giunzioni ri‑smontabili e nella documentazione delle attività. /li /ulpbr/ppstrongALTRE INFORMAZIONI /strong /ppbr/ppSede di lavoro: Avenza (MS) /ppbr/ppSi offre contratto diretto con azienda cliente, con CCNL Metalmeccanico Piccole Industrie. /ppbr/ppstrongDESCRIZIONE AZIENDA /strong /ppbr/ppstrongProgeco Group /strong (Progeco SE, Progeco NeXT, Agile4Solutions e Flow Service) è un gruppo multinazionale, presente direttamente in diversi mercati, con una lunga storia di passione per l’innovazione. Fondato nel 2020 come evoluzione di Progeco, azienda nata nel 1979 a Rosignano Solvay (Livorno) dalla famiglia Bottoni, il gruppo ha conosciuto una crescita solida e costante, portando alla creazione di P.E.S Srl (Progeco Engineering Service) nel 2012. /ppOggi, attraverso Progeco SE e le altre società del gruppo, perseguiamo valori che ci hanno sempre contraddistinto: passione, innovazione, responsabilità e la volontà di essere protagonisti in un mondo in continua evoluzione. Offriamo servizi in: /pulliIngegneria multidisciplinare /liliProject Management Services /liliSupervisione lavori /liliIspezioni Expediting /liliPost Order Management /liliProcurement e Recruiting Service /li /ulpInvitiamo a seguire la nostra pagina LinkedIn per restare aggiornati sulle opportunità lavorative in corso: Progeco Group | LinkedIn. /ppbr/ppemOperiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. /em /p