PpRealtà operativa specializzata nell’erogazione di servizi rivolti a clientela privata e aziendale ricerca una risorsa da inserire come Addetto/a Risorse Umane – Selezione del Personale. /ppLa figura opererà a supporto della direzione HR, contribuendo alla gestione dei processi di recruiting, selezione e inserimento delle nuove risorse, nonché allo sviluppo dei percorsi formativi interni. /ph3Attività principali: /h3ulliScreening dei curriculum vitae e prima valutazione dei profili candidati /liliContatto con i candidati e organizzazione dei colloqui conoscitivi /liliConduzione dei colloqui di selezione e supporto nella valutazione dei requisiti /liliCoordinamento con i responsabili di area per l’inserimento delle nuove risorse /liliPianificazione e monitoraggio dei percorsi di formazione iniziale e di aggiornamento /liliAggiornamento dei database HR e predisposizione di report di selezione /liliSupporto operativo alle attività di recruiting in corso. /li /ulh3Requisiti richiesti: /h3ulliDiploma di scuola secondaria superiore /liliBuone capacità comunicative e relazionali /liliAttitudine alla valutazione dei profili e alla gestione dei colloqui /liliPrecisione, organizzazione e attenzione ai dettagli /liliCapacità di lavorare in team e orientamento agli obiettivi /liliBuona conoscenza degli strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica). /li /ulh3Offerta e benefit: /h3ulliContratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile /liliOrario full time dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00 /liliFormazione retribuita e percorso di crescita all’interno dell’area HR. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr