Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Se desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Ricerchiamo per ampliamento di organico di azienda cliente con sede a Gricignano D'Aversa (CE)
ADDETTO/A TESORERIA E CICLO ATTIVO
Attività
* Gestione ciclo attivo
* Registrazioni contabili (prima nota, pagamenti, bonifici, incassi)
* Fatturazione
* Adempimenti fiscali e previdenziali
* Attività di tesoreria e finanza: gestione flussi di cassa e analisi indicatori di redditività aziendale, rapporti bancari, pianificazione finanziaria e predisposizione fabbisogni di liquidità futuri, riconciliazioni bancarie
Requisiti
* Esperienza di almeno 4 anni in ciclo attivo e tesoreria
* Conoscenze dei gestionali contabili e del pacchetto Office, in special modo Excel
* Residenza nei pressi di Gricignano D'Aversa
Soft skills
Autonomia, flessibilità, precisione, capacità di lavorare in team, problem-solving, orientamento al risultato.
Giorni e orari di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00 (con 1 giorno di smartworking a settimana)
Sede di lavoro: Gricignano D'Aversa (CE)
Offerta Contrattuale
Tipologia contrattuale: Si offre contratto a tempo pieno e indeterminato con RAL compresa fra 27.000 e 34.000 Euro massimo a seconda dell'esperienza maturata + buoni pasto da 5,50 Euro al giorno
CCNL Spedizioni e Logistica.
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xjrgpwk
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo