Project Manager – settore metalmeccanico – FONTANELLE (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo pieno Fascia di RAL: 35.000–40.000 € Responsabilità:
Gestione del rapporto con i clienti per l’acquisizione della commessa ordine, verifica della fattibilità e scelte tecniche per la produzione. Collaborazione con l’ufficio acquisti nel rapporto con i fornitori e recupero dei materiali. Gestione della documentazione tecnica dei prodotti.
Requisiti:
Minima esperienza maturata in mansioni analoghe. Ottime capacità relazionali e comunicative. Versatilità e voglia di mettersi in gioco. Conoscenza B1 della lingua inglese.
Supporto tecnico – Home & Building Automation – Verona Responsabile tecniche su campo e supporto tecnico da sede. Responsabilità:
Effettuare interventi tecnici presso clienti B2B. Fornire supporto tecnico su impianti esistenti o in fase di installazione. Operare su cantieri come supporto all’installatore. Fornire assistenza tecnica da remoto e consulenza ai clienti. Planificare e gestire gli interventi settimanali, mantenendo un costante dialogo con il cliente.
Requisiti:
Formazione tecnica in ambito elettrotecnico e automazione. Conoscenze del funzionamento delle reti informatiche (LAN, WAN, ecc.). Familiarità con software tecnici in qualità di utilizzatore. Spiccate doti relazionali e orientamento al cliente. Disponibilità a svolgere interventi su territorio locale.
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, 8 ore / giorno con flessibilità. Sede di lavoro: Verona ZAI. Pacchetto retributivo: CCNL commercio e terziario. Inquadramento: 28.000€ – 32.000€. Buoni pasto giornalieri. Impiego tecnico – ufficio grafico – NOVENTA DI PIAVE (VE) Tipo di contratto: Apprendistato Orario: Tempo pieno Fascia di RAL: fino a 25.000 € Responsabilità:
Realizzazione di elaborati grafici per planimetrie di posa e disegni tecnici. Confronto con clienti o agenti su dettagli tecnici legati alla progettazione. Supporto alla pianificazione della produzione.
Requisiti:
Formazione di estrazione tecnica indirizzo geometra. Ottima conoscenza di Autocad. Buona conoscenza degli strumenti informatici. Precisione e affidabilità.
Disegnatore/meccanico junior – suddivisione meccanica – BUTTAPIETRA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo pieno, 40H, da lunedì al venerdì. Fascia di RAL: 25.000–30.000 € Responsabilità:
Realizzazione di disegni tecnici e icone per i macchinari. Sviluppo e aggiornamento della documentazione tecnica. Modellazione 3D e conversione dei disegni esistenti. Supporto alla progettazione e sviluppo di nuovi prodotti. Collegamento tra ufficio tecnico e produzione per la gestione dei nesting. Gestione del database tecnico aziendale.
Requisiti:
Diploma tecnico o titolo equivalente. Buona conoscenza di SolidWorks o software CAD 3D analoghi. Preferibilmente 1–2 anni di esperienza nel ruolo. Precisione, autonomia organizzativa e capacità di lavorare in team. Attitudine al problem solving e interesse per l’ambiente produttivo.
Contratto di apprendistato valutato in caso opportuno. Accettatore di officina – automotive – CAORLE (VE) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo pieno, dal lunedì al venerdì, disponibilità sabato mattina. Fascia di RAL: fino a 25.000 € Responsabilità:
Gestione dell’acoglienza del cliente e gestione dell’agenda. Gestione delle telefonate e della corrispondenza dei clienti. Creazione delle commesse a gestionale e inserimento interventi di riparazione. Organizzazione delle tempistiche del lavoro in collaborazione con l’officina. Curare i rapporti con i clienti fino alla riconsegna della vettura. Illustrare al cliente i lavori effettuati alla consegna della vettura.
Requisiti:
Buone doti organizzative, comunicative e commerciali. Passione per il mondo automotive. Dimestichezza nell’uso del PC. Disponibilità agli straordinari.
Elettricista – LENTI (BL) Contratto iniziale a termine, con prospettiva di assunzione a lungo termine. Requisiti:
Esperienza pregressa nell’ambito elettrico. Ottime capacità organizzative e di problem solving.
Fascia retributiva: 18.000–19.000 € (soggetta a riproporzione). Informazioni legali e pari opportunità L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di candidatura. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità. #J-18808-Ljbffr