PstrongCrédit Agricole Italia /strong ricerca figure commerciali che abbiano un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un uforte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, /u in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent). /ppIl/La consulente avrà la responsabilità della crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo. /ppLa risorsa, in accordo con le politiche generali della Banca, si occuperà di: /pulligarantire il conseguimento degli obiettivi economici /lilianalizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici all'avanguardia /liliproporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente /liliverificare periodicamente con i clienti l'adeguatezza delle strategie di investimento /liliperseguire un costante aggiornamento sui nuovi prodotti, sull'andamento delle iniziative commerciali attive e in corso di pianificazione. /li /ulpLa risorsa così individuata, potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull'intero territorio nazionale. /ppuE' richiesta un'esperienza di almeno 3 anni /unel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium/ Affluent, o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale. /ppPer la copertura del ruolo sono attese le seguenti caratteristiche: /pulliottima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento /lilielevate capacità organizzative e di problem solving /lilispiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela. /li /ulpSede/i di lavoro: /ppstrongSiena (SI), Toscana - Italia /strong /ppContratto di lavoro: /ppstrongDipendente, a tempo indeterminato full time /strong /ppPotrai candidarti fino al strong20/06/2025, /strong ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati! /ppRingraziamo sin da ora tutti i candidati per l'interesse verso il nostro gruppo. I candidati con profili in linea saranno contattati direttamente dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia. /ppEntrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano. /ppuIl nostro Gruppo /u /ppuIl processo di selezione /u /ppuI consigli per prepararti al colloquio /u /ppuI nostri recruiter /u /ppIn ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. /ppPer approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo ulink /u, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo ulink /u. /p #J-18808-Ljbffr