FRI-EL GREEN POWER S.P.A. è azienda leader nella produzione di energia da fonti rinnovabili, in particolare nel settore eolico e fotovoltaico.
Le attività e le principali competenze del Gruppo comprendono tutte le fasi di progettazione, costruzione, produzione e vendita di energia elettrica, includendo l'analisi e valutazione del paesaggio e il processo di approvazione.
Per il potenziamento del nostro team tecnico a Lacedonia siamo alla ricerca di un Supervisore elettrico / elettromeccanico di sito (m/f/d).
Le principali attività e responsabilità includeranno:
- Monitoraggio dello stato di avanzamento dei cantieri in relazione al cronoprogramma lavori
- Monitoraggio della conformità dei materiali impiegati
- Acquisizione e archiviazione di tutti gli elementi necessari a comprovare lo stato di avanzamento dell’opera
- Monitoraggio della conformità delle installazioni rispetto al progetto esecutivo contrattualizzato con le imprese
- Integrazione del proprio ruolo con le altre figure aziendali presenti in cantiere e le figure incaricate dall’azienda (progettista, direttore dei lavori, responsabile sicurezza, ecc.)
- Interazione con le principali figure responsabili delle imprese realizzatrici, anche tramite mail, al fine di segnalare criticità e non conformità realizzative
- Controlli in corso d’opera, controlli durante la fase di cold- e hot-commissioning
- Partecipazione alle riunioni di cantiere
- Compilazione di schede materiali in sito, report, modifiche per as-built, ecc.
- Supporto al passaggio alla fase di manutenzione (hand-over) con i colleghi preposti
Requisiti:
- Corso di studi di estrazione elettrica
- Esperienza pregressa nelle attività elettriche di cantiere nell’ambito MT / AT
- Capacità di problem-solving
- Personalità
- Flessibilità
- Precisione
La tipologia contrattuale e il livello retributivo saranno regolati in funzione del profilo e dell'esperienza del candidato prescelto.
Il Gruppo Fri-El offre l'opportunità di inserirsi in un team giovane e vivace, in un settore proiettato al futuro e con possibilità di crescita professionale.