SKYNRG, oggi parte del gruppo TSG, è tra i principali operatori italiani nel settore fotovoltaico, con 17 anni di esperienza nella progettazione, realizzazione e gestione di impianti chiavi in mano per i settori industriale, commerciale e agricolo.
Con oltre 2.000 impianti realizzati e un team di più di 80 professionisti, SKYNRG unisce competenza, affidabilità e una crescita costante, che l’ha portata a essere riconosciuta come una delle aziende italiane più dinamiche da Il Sole 24 Ore e dal Financial Times, mantenendo sempre un forte impegno verso la sostenibilità.
Cosa farai
SKY-NRG è alla ricerca di una figura junior da inserire in stage all’interno dell’Ufficio Legale e Gare Commerciale.
Cerchiamo una persona precisa, curiosa e con forte desiderio di apprendere, interessata a sviluppare competenze concrete in ambito contrattuale e gare pubbliche.
La risorsa lavorerà a stretto contatto con il team e seguirà un percorso di crescita verso l’autonomia nella redazione e analisi della documentazione legale.
Attività principali
* Gestione e archiviazione della documentazione legale
* Redazione di documentazione standard e comunicazioni verso clienti e subappaltatori
* Supporto nella gestione del recupero crediti
* Supporto nella redazione, revisione e gestione dei contratti
* Supporto nella preparazione della busta amministrativa per gare pubbliche
Chi cerchiamo
* Laurea in Giurisprudenza o Scienze Giuridiche
* Inglese livello B2 (requisito imprescindibile)
* Ottima capacità di organizzazione e precisione
* Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
* Capacità di ascolto, curiosità, proattività e apertura al feedback
Cosa offriamo
* Stage finalizzato all’assunzione
* Affiancamento diretto e percorso di crescita strutturato
* Ambiente dinamico e in forte espansione
* Possibilità di smart working e flessibilità oraria
📍 Sede di lavoro: Castiglione delle Stiviere (MN)
Unisciti a noi e contribuisci alla rivoluzione energetica!
#JOINUS
SKY-NRG e il gruppo TSG promuovono attivamente le pari opportunità e la diversità.
Tutte le candidature saranno valutate senza discriminazioni di genere, età, origine, orientamento sessuale o qualsiasi altra caratteristica personale, nel rispetto della normativa vigente (L.903/77 e L.125/91).
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