Azienda commerciale operante nella distribuzione di prodotti a largo consumo ricerca un/una Impiegato/a Ufficio Risorse Umane da inserire per potenziamento dell’organico esistente. La persona selezionata sarà affiancata dal responsabile HR e supporterà le attività di ricerca, selezione e amministrazione del personale, acquisendo competenze utili per la gestione operativa delle risorse all’interno dell’azienda.Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa possibilità scorrendo subito verso il basso.Mansioni principaliSupporto ai processi di recruiting: pubblicazione annunci, raccolta CV e convocazione candidati; Collaborazione nella gestione delle assunzioni e documentazione contrattuale; Aggiornamento delle anagrafiche e dei dati del personale nei sistemi gestionali; Supporto nella gestione ferie, permessi e presenze; Affiancamento nell’organizzazione di attività formative e iniziative interne; Supporto operativo alle attività quotidiane dell’ufficio HR.Requisiti richiestiDiploma di maturità; Conoscenza delle procedure di recruiting; Padronanza degli strumenti informatici, in particolare Excel; Conoscenza di software gestionali HR; Attenzione ai dettagli; Capacità dilavorare in team. xrtlpzc OffertaContratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile; Orario full-time; Welfare aziendale; Parcheggio dedicato ai dipendenti.#J-18808-Ljbffr