Ti consideri una persona organizzata e affidabile?Hai esperienza nella gestione delle operazioni di magazzino?Noi di Gi Group, filiale di SAN DONA' DI PIAVE, cerchiamo per azienda cliente del settore metalmeccanico:ADDETTO/ADDETTA AL MAGAZZINODi cosa ti dovrai occupare?· Ricezione e controllo delle merci in entrata;
· Stoccaggioe organizzazione del magazzino;
· Preparazione degli ordini per la spedizione;
· Monitoraggio delle giacenze e supporto nella gestione logistica.Hai queste competenze e caratteristiche?· Esperienza pregressa nel ruolo di magazziniere;
· Conoscenzadelle procedure logistiche di base;
· Capacità di utilizzo di strumenti di magazzino (es. palmari, transpallet);
· Precisionee affidabilità.Se sei una persona pratica e orientata all'organizzazione, inviaci la tua candidatura!Orario di lavoro:A giornata con orario con un'ora di pausaOfferta Contrattuale:Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, ccnl Metalmeccanico Industria, livello D2, 13 mensilità.Luogo di lavoro:Noventa di PiaveSe pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo