Overview
Azienda operante nel settore della logistica e dei trasporti, con una struttura organizzativa interna consolidata, ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio del personale a supporto delle attività amministrative e operative legate alla gestione delle risorse umane.
Attività principali
- Raccolta e inserimento delle presenze del personale nei sistemi gestionali
- Supporto nelle procedure di assunzione, proroghe e variazioni contrattuali in collaborazione con lo studio paghe
- Gestione delle comunicazioni interne relative a turnazioni, permessi, ferie e richieste operative dei reparti
- Archiviazione digitale e aggiornamento dei fascicoli personali dei dipendenti
- Predisposizione e controllo della documentazione amministrativa HR
- Assistenza ai referenti di reparto per la risoluzione di esigenze organizzative quotidiane
- Supporto alla programmazione dei turni e alla gestione delle disponibilità del personale, anche in ambito magazzino e trasporti
Requisiti richiesti
- Diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente
- Precisione e capacità di gestione organizzata delle attività amministrative
- Buona padronanza del PC e degli strumenti digitali (email, Office, gestionali)
- Attitudine al lavoro in team e buone capacità comunicative
- Riservatezza e affidabilità nella gestione di dati sensibili
Offerta e benefit
- Contratto a tempo determinato di 6 mesi
- Orario lavorativo full-time dal lunedì al venerdì
- Buoni pasto giornalieri
- Formazione operativa all’ingresso e supporto continuo da parte del team HR
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