Mansione
Per strutturata e prestigiosa realtà operante a livello nazionale nel settore del facility management, siamo alla ricerca di due figure da inserire nel ruolo di Receptionist presso la sede centrale di un importante cliente.
Cosa offriamo
* Contratto: inserimento con contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi. L'inquadramento previsto è come impiegata/o al 3° o 4° livello del CCNL Multiservizi.
* Data di inizio: è richiesto l'inserimento a partire dal 01.07.2026.
* Retribuzione: RAL compresa tra i 12.000 (per il 3° livello) e i 14.000 (per il 4° livello). Nota: la RAL indicata è già riparametrata alla percentuale part-time delle 25 ore e sarà definita in fase di offerta in base all'effettiva esperienza maturata e alla formazione acquisita.
* Orario di lavoro: Part-time per un monte ore settimanale di 25 ore (le ulteriori specifiche relative alla turnazione e agli orari di lavoro verranno definite e comunicate prossimamente).
* Sede di lavoro: zona pietralata
Responsabilità
Le risorse rappresenteranno il primo punto di contatto per l'azienda e si occuperanno quotidianamente di:
* Accoglienza: gestione del front desk, accoglienza e registrazione di ospiti, clienti e fornitori in entrata e in uscita.
* Gestione centralino: ricezione e smistamento delle telefonate nazionali e internazionali.
* Supporto organizzativo: gestione e prenotazione delle sale riunioni.
* Segreteria generale: smistamento della posta, gestione dei corrieri e supporto nelle attività amministrative di base legate al front office.
Competenze
Il/la candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:
* Lingue: è richiesta, come prerequisito fondamentale, una conoscenza fluente della lingua inglese.
* Esperienza e Formazione: costituisce titolo preferenziale l'aver maturato pregressa esperienza nella mansione, unita a un'adeguata formazione (elementi che saranno oggetto di valutazione economica).
* Soft Skills: completano il profilo ottime doti relazionali e comunicative, standing curato, forte orientamento al cliente, cortesia e professionalità.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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