Teamlead HR Administration
Sede : Nord Est Italia (con possibilità di trasferta una volta alla settimana a Bolzano / Verona)
Fielmann è un'azienda leader nel settore dell’ottica a livello europeo. Puntiamo sulla qualità del servizio e dei prodotti, investendo nelle tecnologie più avanzate e nella formazione dei nostri collaboratori.
Siamo una realtà in costante crescita, che si pone come obiettivo principale la soddisfazione dei clienti e delle loro esigenze.
Per accompagnare al meglio questo sviluppo, cerchiamo una figura solida ed esperta, che metta al servizio del team la sua competenza, il suo senso pratico e il suo equilibrio. Cerchiamo un / a Teamlead HR Administration.
Il tuo ruolo
Sarai il punto di riferimento per tutte le attività legate alla gestione amministrativa del personale, garantendo il rispetto delle normative e delle procedure aziendali.
Lavorerai a stretto contatto con il team HR, con i manager di sede e degli store, per assicurare un funzionamento fluido e preciso dei processi, in un contesto stabile e strutturato.
Principali responsabilità
* Coordinare le attività quotidiane del team HR Admin, con attenzione e visione d’insieme.
* Supervisionare i processi legati a payroll, contrattualistica, scadenze e compliance normativa.
* Supportare i manager su aspetti legati al diritto del lavoro e alle pratiche amministrative.
* Curare la correttezza e l’aggiornamento dei dati in Workday.
* Collaborare con i consulenti esterni (studio di consulenza e avvocati) e gestire gli adempimenti obbligatori.
* Organizzare momenti formativi per diffondere consapevolezza normativa e corrette prassi.
* Monitorare presenze, turni, ferie, assenze e altri aspetti organizzativi.
Competenze trasversali richieste
* Affidabilità e autonomia: capacità di guidare processi e persone con senso di responsabilità.
* Chiarezza e precisione: cura per il dettaglio e rispetto delle tempistiche.
* Comunicazione e rispetto: attitudine al confronto costruttivo e all’ascolto.
* Stabilità e concretezza: desiderio di continuità professionale, più che di avanzamento gerarchico.
Competenze tecniche
* Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e delle pratiche HR Admin.
* Familiarità con i gestionali HR: Zucchetti e Workday.
* Buona padronanza del pacchetto Office.
* Conoscenza della lingua inglese (il tedesco verrà considerato un plus).
Formazione ed esperienza
* Diploma di titolo superiore o laurea.
* Esperienza di almeno 7 anni in contesti strutturati o studi di consulenza del lavoro.
* Apprezzata un’esperienza consolidata e una visione pragmatica del ruolo.
Perché entrare in Fielmann
In Fielmann offriamo un ambiente stabile, rispettoso e orientato alle persone.
Qui valorizziamo l’esperienza, la precisione e la collaborazione.
Sarai parte di una squadra che punta alla qualità, non solo dei prodotti, ma anche delle relazioni.
Candidati ora e metti in gioco la tua esperienza in un contesto che riconosce e apprezza la competenza.
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