Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Parma (PR) La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.
Per conto di un'azienda operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di addetta/addetto al confezionamento.
Dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00, l'addetta/addetto opererà all'interno di un ambiente produttivo strutturato, occupandosi delle operazioni di supporto alla produzione e del confezionamento, in particolar modo delle seguenti attività:
Confezionamento manuale e/o assistito Controllo visivo della qualità e della conformità del prodotto prima e durante il confezionamento Gestione e preparazione dei materiali di imballaggio necessari alla produzione Etichettatura e verifica della correttezza delle informazioni sui prodotti confezionati Collaborazione con il team di linea per garantire i ritmi e gli standard produttivi Rispetto scrupoloso delle normative igienico-sanitarie e delle procedure HACCP in vigore Requisiti: I requisiti dell'addetta/addetto al confezionamento sono i seguenti:
* Esperienza pregressa comprovata nel ruolo, maturata preferibilmente in aziende del settore alimentare
* Buona manualità e attitudine alle lavorazioni ripetitive con costanza e attenzione
* Buona capacità di adattamento al lavoro in ambienti a temperatura controllata/fredda
* Precisione e cura nella gestione del prodotto e dei materiali di confezionamento
* Predisposizione ai rapporti interpersonali e attitudine al lavoro xivgfpx in team
* Residenza in zone limitrofe alla sede aziendale
* Automuniti/e (patente di guida e disponibilità di mezzo proprio)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by