L'OPPORTUNITÀ IN SINTESIAZIENDA: Masiero Impianti SRLSETTORE: Impianti Elettrici IndustrialiRUOLO: Capo CantiereTEAM GESTITO: Squadra di cantiere (2-4 persone)RIPORTA A: Project ManagerASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)SEDE: Castegnero (Vicenza sud) + cantieri in zonaRETRIBUZIONE (RAL) : Fino a €40mila (€37mila fisso + €3mila bonus) + automezzo o rimborsi + formazione + welfareCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Realizzazione impianti elettrici industriali, patente B, domicilio in zona
L'AZIENDAMasiero Impianti nasce nel 2018, come scissione da altra azienda, per mano di Pierangelo Masiero, attuale titolare ed esperto di settore da lunga dataAttività: progettazione e realizzazione impianti industriali e per il terziario. La gamma di servizi comprende impianti elettrici di media e bassa tensione, impianti fotovoltaici e rinnovabili, sistemi di sicurezza (antintrusione, antincendio, evacuazione), videosorveglianza, impianti dati (fibra/rame), domotica e building automation. L'azienda si posiziona come partner tecnico per le imprese, integrando servizi di consulenza tecnica, analisi energetica e progettazione personalizzata con un team costantemente aggiornato sulle tecnologie più recenti ed enfatizzando qualità esecutiva, sicurezza ed efficienza energeticaClienti: industrie e commercio (plastica, zincatura, tessuti, climatizzazione, alimentare) primariamente a Vicenza e limitrofePunti forti: passione, professionalità, disponibilità, capacità di trovare soluzioni, flessibilitàValori: rispetto, collaborazione e responsabilità. Formando il team e innovando, si crea valore per clienti, azienda e personeDati: fatturato 2025 €2.5M, 20 dipendenti o collaboratori, nuova sede di 1000 mq (500 mq coperti), attestazioni SOA per lavori industriali
IL RUOLOPer potenziare il team e supportare la crescita del business, Masiero Impianti cerca un/una Capo Cantiere che, in stretto contatto con il Project Manager, operi in cantiere coordinando l'operatività di squadre e subappaltatori rispettando i tempi e la correttezza esecuzioneIl ruolo richiede autonomia. Saranno preferite figure di livello almeno medio che verranno ulteriormente formate, affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenzeLe figure più performanti potranno ambire al futuro ruolo di Responsabile Operativo Cantieri
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀPer operare in ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida, e in crescitaPer lavorare per obiettivi e in buona autonomiaPer diventare colonna portante dell'azienda, lavorando a contatto con i verticiPer seguire un progetto dall'inizio alla finePer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impiantiPer ambire a futuri ruoli di ancora maggiore responsabilità in un'azienda in espansione
SEDE DI LAVOROVia del Lavoro 18, Castegnero (Vicenza sud, A31 Longare Montegaldella) + presenza giornaliera sui cantieri in zona
ORARIO DI LAVOROLunedì-venerdì: 7:30-12, 13-17:30Alcune attività straordinarie per manutenzioni calendarizzate o risoluzione fermi di produzione
TEAMLa figura gestirà la squadra di Cantiere (2-4 persone) riportando al Project Manager
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀComposizione squadra di lavoro in cantiere, assegnazione mansioni, organizzazione fasi di lavoro nel rispetto di tempi e budgetPianificazione lavori (cronoprogramma)Attività operative di cantiere in affiancamento o sostituzione di componenti della squadraInterfaccia con Project Manager, Direzione Lavori, responsabili produzione, manutentori, progettisti, architettiSupervisione del cantiere, redazione giornale di cantiere, comunicazione al Project Manager della Contabilità di cantiere (misurazioni, avanzamenti)Applicazione norme ambientali e sicurezza, verifica DPI, autorizzazione accessiControllo qualità esecutiva, verifica corretta esecuzione impianti secondo elaborati tecnici e schemiGestione approvvigionamenti materialeControllo materiale in entrata/uscita dal cantiereCoordinamento forniture e prestazioni di terziCollaborazione con Direzione Lavori per problematiche di cantiereAffiancamento al PM per gestione/collaudo impianti e fine lavoriResponsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per la propria area di attività
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZEDomicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente BPercorso studi a indirizzo elettricoEsperienza su impianti elettrici industriali, antincendio, allarmi, TVCCCapacità di interpretare disegni di costruzione impiantiConoscenza principali normative elettriche e di sicurezzaBuona forma fisica per operare in cantiere e in quota in sicurezzaBuon utilizzo di strumenti informatici
CARATTERISTICHE VINCENTIForte interesse e attitudine a un ruolo 100% Impianti Industriali che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, dinamicità e capacità di impattare positivamente sul business aziendaleDesiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all'apprendimento e al miglioramento costanteApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglioCapacità organizzative e di monitoraggio di scadenzeCapacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duraturaConsapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d'insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come prioritàCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivoAmbizione alla crescita personale e professionaleEtica, onestà, riservatezza, cortesia
L'AZIENDA OFFREInserimento in un ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, solida, e in crescitaAssunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)Retribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €40mila (€37mila fisso + €3mila su obiettivi) + automezzo (o rimborsi) + formazione (sicurezza, antincendio, centrali allarmi, fotovoltaico, cabine media tensione) + welfareOpportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo continuamente le competenze(in prospettiva) Opportunità di crescita: Responsabile Operativo di tutti i cantieri
PER CANDIDARSILA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL'AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATOTutte le candidature verranno attentamente valutate. I profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore