Descrizione
La figura ricercata si occuperà delle seguenti mansioni:
1. contribuisce all'elaborazione delle paghe (esternalizzate) e dei contributi, oltre a tutti gli altri documenti relativi all’amministrazione del personale sia dipendente che collaboratori (assunzioni, cessazioni, passaggi di livello, infortuni, visite fiscali, COB, Unilav, distacchi, trasferimenti/trasferte,note spese)
2. predisposizione delle lettere di assunzione e di tutte le relative pratiche amministrative nei termini di legge
3. controlla dei dati inseriti dai Direttori dei Punti Vendita, nel sistema automatico delle presenze (gestione delle presenze e relativo controllo, quadratura mensile)
4. caricamento sul programma payroll delle variazioni retributive del mese
5. archiviazione dei documenti relativi al rapporto di lavoro con i dipendenti e assicurazione del rispetto delle procedure aziendali relative alla Privacy
6. rispetto degli obblighi derivanti dalle leggi che normano l’inserimento dei lavoratori disabili.
7. aggiornamento sulle nuove leggi o obblighi in materia di amministrazione del personale e applicazione delle stesse nelle modalità operative
8. gestione relazioni sindacali e contenziosi disciplinari
Requisiti minimi
Conoscenze in:
9. ambito paghe e contributi, giuslavoristico
10. normativa Italiana
11. pacchetto Office
12. lingua inglese
Preferibile possesso di automobile o moto e vicinanza al luogo di lavoro.