La risorsa, inserita nell'area Risorse Umane della sede di
Quarto d'Altino
(VE), supporterà il team HR nelle attività legate alla ricerca, selezione e formazione del personale dei nostri punti vendita.
ATTIVITA' PRINCIPALI
:
* Supporto nella pubblicazione degli annunci e nello screening dei CV
* Primo contatto con i candidati e organizzazione dei colloqui
* Partecipazione ai colloqui conoscitivi insieme ai recruiter
* Aggiornamento dei database candidati e reportistica HR
* Supporto operativo nella gestione delle attività formative
REQUISITI
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Il candidato/a ideale è neolaureato o laureando in discipline umanistiche, economiche o giuridiche (preferibilmente con indirizzo HR o psicologico), ha buone capacità relazionali, comunicative e di organizzazione. Completano il profilo proattività e interesse per il mondo delle risorse umane.
Il domicilio nelle province di Treviso o Venezia costituisce requisito preferenziale.
Offriamo un percorso formativo che permetterà di conoscere da vicino le dinamiche HR nel mondo della GDO, lavorando a stretto contatto con professionisti del settore.
Lo stage avrà una durata di 6 mesi, con orario full time, prevede un rimborso spese mensile e l'accesso alla mensa aziendale, oltre alla possibilità di vivere un'esperienza concreta in un ambiente dinamico e collaborativo.
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi.