Umana S.p.A. cerca N.2 IMPIEGATI DI MAGAZZINO per un’rilevante azienda del territorio di Rovolon operante nel settore dell'industria meccanica con destinazione medicale.
Ti occuperai della gestione del magazzino, dell'organizzazione e del controllo dei materiali in entrata e in uscita.
Sarai responsabile della corretta registrazione delle merci, del loro stoccaggio delle scatole di viteria e della preparazione degli ordini. Avrai un ruolo fondamentale nel garantire l'efficienza dei processi logistici dell'azienda con padronanza delle spedizioni e del servizio clienti.
Responsabilità:
- Gestione del magazzino: dovrai garantire l'ordine e la pulizia del magazzino, organizzando in modo efficiente lo spazio a disposizione.
- Controllo dei materiali: sarai responsabile del controllo qualitativo e quantitativo dei materiali in entrata e in uscita dal magazzino.
- Registrazione delle merci: dovrai registrare correttamente le merci in entrata e in uscita, utilizzando il PC portatile.
- Preparazione degli ordini: sarai incaricato della preparazione degli ordini, garantendo la corretta evasione degli stessi.
Requisiti:
- Diploma di scuola secondaria superiore.
- Obbligatoria esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Capacità di utilizzo del computer per la registrazione delle merci.
- Attitudine al lavoro di squadra.
- Capacità organizzative e di problem solving.
- Disponibilità a lavorare in giornata dalle 8.30 alle 17.30 con un ora di pausa pranzo
- non è richiesta patente muletto
Contratto a tempo determinato di 6 mesi iniziali, scopo assunzione previo superamento del periodo di prova.
Retribuzione: Livello D1 CCNL metalmeccanica industria, 1744 euro lordi x 13 mensilità con possibilità di crescita.
Ambiente dinamico, azienda giovane e informatizzata in forte crescita e con formazione costante per il personale.
Sala refettorio per la pausa pranzo.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).